Nous renforcons nos équipes un Engagement / Transformation Managers capable de piloter des projets stratégiques à haute visibilité.

Vous intervenez au cœur des activités Manufacturing (M&O), dans un environnement exigeant où la performance opérationnelle, la structuration du pilotage, la gestion de la transformation et la fiabilité des livrables sont clés.

 Vos missions : 

• Structurer et animer la gouvernance projet : jalons, planning, instances, reportings, comités.
• Mettre sous contrôle la performance : prédictibilité, visibilité, analyse des tendances.
• Garantir le respect des engagements : délais, qualité, périmètre, ressources.
• Anticiper les situations sensibles et activer les plans d’actions.
• Piloter les KPI projet et opérationnels (marge, forecast, cadence, maturité…).
• Structurer les mécanismes de performance organisationnelle (routines de pilotage, cadencement, gestion charge/capacité).
• Porter la vision du programme et fédérer les équipes dans un contexte industriel complexe.
• Animer les ateliers, séquences de cadrage, alignements et points d’arbitrage.

Description du profil :

Votre Profil

• Diplomé d’un BAC + 5 minimum vous justifier d’au moins 15 ans d’expérience en gestion de projets/programmes, PMO, transformation ou pilotage.
• Expérience indispensable en aéronautique
• Contribution à des phases d’avant‑vente : RFP/RFI, chiffrage, soutenance.
• Pilotage de projets complexes, multi‑sites, multi‑acteurs.
• Leadership naturel & capacité d’influence.
• Forte structuration, rigueur et sens du résultat.
• Excellente communication (français & anglais).
• Orientation solution & résilience dans les contextes tendus.

Nous proposons :

Capgemini Engineering : Engagements, priorités, et pourquoi nous rejoindre

3 raisons de nous rejoindre : 

• Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.  
• Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois.  
• Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.  

 

Nos engagements et priorités : 

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.