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MACRO-ÉCONOMISTE/MODÉLISATEUR - H/F

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 3 ans
Compétences & expertises
Recherche scientifique
Travail d'équipe
Compétences en communication
Rédaction académique
Matlab

Banque de France
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

- Participer aux développements du modèle de prévision et de simulation sur la France (FR-BDF), les travaux à venir portant notamment sur la réestimation complète du modèle, ses interactions avec le modèle structurel du SEMAP adapté à l’analyse de la transmission des politiques de transition climatique, le développement d’une version Matlab/Dynare du modèle ;

- Plus généralement, contribuer à développer et faire évoluer les différents modèles du service ;

- Evaluer l’impact de chocs et de politiques macro économiques : par exemple, chocs monétaires et financiers, impact de chocs externes sur l’économie de la France et de la zone euro; variantes de politiques budgétaires ;

- Contribuer en tant qu’économiste modélisateur aux exercices de prévision macroéconomiques d’ensemble coordonnés de l’Eurosytème (BMPE) et aux exercices de prévision macroéconomiques internes de la Banque ;

- Réaliser des travaux d’étude/recherche et les présenter notamment dans les groupes de travail associant les économistes de l’Eurosystème.


Profil recherché

Formation recherchée

Master ou doctorat en économie

Compétences

Expérience avérée de la modélisation macroéconométrique et de la prévision

Connaissance avancées des méthodes macroéconométriques et des logiciels associés (Matlab/Dynare, EViews, R)

Aisance rédactionnelle en français et en anglais et expérience de la préparation de publications institutionnelles et académiques

Goût pour le travail en équipe

 

 

 

 

 

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La Banque de France est une institution socialement responsableattachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.

Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées.

 

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