Le télétravail est-il possible pour ce poste ?

Ce poste n'est pas possible en télétravail.

Quel est le type de contrat pour ce poste ?

Le contrat pour ce poste est de type {contract_type}.

Une expérience est-elle requise pour cette offre?

Aucune expérience n'est nécessaire pour postuler à cette offre.

Alternance - Développeur ServiceNow F/H Toulouse - Atos

Cette offre n’est plus disponible.

Atos

Alternance - Développeur ServiceNow F/H Toulouse

Freelance(12 à 24 mois)

Toulouse

Salaire : Non spécifié

Télétravail non autorisé

Expérience : < 6 mois

Éducation : Bac +4

il y a 2 ans

Atos

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Contexte :

Vous intégrerez pendant votre alternance la Practice ServiceNow, leader dans le secteur de la gestion des services d'entreprise (ESM), et « Elite Partner » de l’éditeur ServiceNow.

Vous serez encadré tout au long de ton alternance par l’un de nos experts et bénéficieras dès votre arrivée d’un parcours d’intégration complet pour favoriser votre intégration et votre prise de poste.

Un parcours de formation à la plateforme ServiceNow sera prévu, permettant de comprendre les fonctionnalités de la plateforme et ainsi démarrer votre projet d’alternance.

Projet de l’alternance :

Dans le cadre de votre alternance, vous interviendrez sur l’un des projets ci-dessous (selon profil) qui se réalisera sur la plateforme ServiceNow :

1/ Le développement d’un web component VueJS générique qui aura pour objectif de permettre le développement d’un élément visuel avec logique embarquée fonctionnant de la même façon quel que soit l’environnement graphique (Platform, Portail, Workspace).

2/ Le développement d’un module de gestion de rendez-vous spécifique pour l’incident et le Service Request Management. L’objectif sera d’utiliser les fonctionnalités de la plateforme ServiceNow pour permettre à un agent d’avoir un planning permettant de gérer ses unités de travail de façon optimale.

Ces projets nécessiteront l’utilisation de différentes technologies comme HTML, CSS, JavaScript, VueJs et vous permettra de découvrir différents modules de la plateforme ServiceNow.

Pour réaliser à bien ce projet, vous auriez comme missions :

D’analyser le besoin
De développer la solution et procéder aux tests nécessaires
De rédiger la documentation technique (et utilisateur) relative au développement

Profil recherché

Description du profil :

Profil recherché :

Diplômé(e) d’un Bac+4 en école d’Ingénieur ou en Université dans le domaine du développement, vous recherchez votre future alternance pour préparer un diplôme de niveau Bac+5 dans ce même domaine.
Vous disposez d’une première expérience (stage ou alternance) dans le développement

Pour occuper le poste, vous disposez des compétences et qualités suivantes :

Maitrise de JavaScript, HTML, CSS
Autonomie et capacité d’adaptation à de nouveaux environnements
Dynamisme et curiosité
Organisation et force de proposition
Maitrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit

Envie d’en savoir plus ?

Rencontrez Brice, Responsable Innolab Grenoble

Découvrez l'entreprise

Explorez la vitrine de l’entreprise ou suivez-la pour savoir si elle vous correspond vraiment !

Explorer l’entreprise

Ils sont sociables

L'entreprise

Atos

IT / Digital

45000 collaborateurs

Créée en 1997

Chiffre d'affaires : 5,6 milliards €

30%

70%

Qui sont-ils ?

Nous sommes une équipe de 45 000 collaborateurs avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société dans 69 pays.

Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier.

Avec nos experts et nos partenaires de classe mondiale, nous développons des solutions numériques de la vie quotidienne aux activités critiques – en matière d’intelligence artificielle, de cloud hybride, de gestion des infrastructures, de décarbonation et d’expérience collaborateur.

Rejoindre Atos, c’est découvrir une culture d’entreprise qui favorise la collaboration et l’innovation avec des opportunités d’apprentissage et de développement infinies.
Notre objectif ?
Avoir un impact significatif pour nos clients et l’ensemble de la société. C’est ce que nous appelons le « Power of We ».

Nous sommes guidés par nos valeurs :

Ingéniosité : Nous sommes une société d’ingénieurs qui allie agilité et compétence. Nous concevons des solutions innovantes et créatives qui aident nos clients à anticiper ce qui compte le plus pour leurs parties prenantes dans le monde d’aujourd’hui.
Fiabilité : Nous sommes solides et résistants ; nos clients savent qu’ils peuvent toujours compter sur nous. Nous offrons constamment l’excellence ; nous donnons le meilleur de nous-mêmes dans tout ce que nous réalisons, du quotidien aux activités critiques.
Solidarité : Nous croyons à la puissance du « Power of We » pour avoir un impact plus fort et plus inclusif sur le monde. Notre écosystème de relations solides - entre nous, avec nos clients, nos partenaires et nos communautés - est la base solide sur laquelle notre entreprise prospère.

Les avantages salariés

Plan de développement professionnel
Entre 3-4 jours de télétravail
Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
Prime de cooptation
Compte épargne-temps (CET)

Voir tous les avantages

Index de l’égalité professionnelle

Femmes-hommes

89

sur 100 points

Écart rémunération
39/40
Écart taux d'augmentation (hors promotion)
20/20
Écart taux de promotion
15/15
Retour congés maternité
15/15
Hautes rémunérations
0/10

Données issues de la déclaration obligatoire faite par les entreprises de plus de 50 salaires, auprès du ministère du travail, qui permet de mettre en lumière les disparités salariales femmes/hommes.