Atos

Portés par le talent et la diversité de nos 72 000 collaborateurs présents dans 68 pays, nous proposons des services informatiques sécurisés et de bout en bout couvrant le cloud, la cybersécurité, la data et l’IA, les applications digitales, les plateformes intelligentes et la digital workplace, ainsi qu’un conseil en stratégie et transformation et des services personnalisés et en proximité, grâce à notre présence mondiale et à notre ancrage local. 

Nos solutions numériques, nos technologies, nos innovations et nos expertises intégrées sont conçues pour avoir un impact durable pour nos clients, nos collaborateurs et la société dans son ensemble. Nos clients nous font confiance pour gérer leurs environnements les plus critiques, notamment dans les secteurs réglementés et souverains. 

Filiale du Groupe Atos, Eviden propose des technologies basées sur l’IA dans quatre domaines clés : le calcul avancé, les systèmes critiques de mission, les produits de cybersécurité et l’analyse vidéo augmentée par l’IA (vision AI). 

Notre objectif ?  
Avoir un impact significatif pour nos clients et l’ensemble de la société, en étant guidés par nos trois grandes valeurs : l’ingéniosité, la fiabilité, et la solidarité. C'est ce que nous appelons le « Power of We ». 

Rejoindre Atos, c’est découvrir une culture d’entreprise qui favorise la collaboration et l’innovation avec des opportunités d’apprentissage et de développement infinies. Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou plus expérimenté, ce qui compte pour nous c’est votre avenir. 

Nous sommes guidés par nos valeurs :

• Ingéniosité : Nous sommes une société d'ingénieurs qui allie agilité et compétence. Nous concevons des solutions innovantes et créatives qui aident nos clients à anticiper ce qui compte le plus pour leurs parties prenantes dans le monde d'aujourd'hui.

• Fiabilité : Nous sommes solides et résistants ; nos clients savent qu'ils peuvent toujours compter sur nous. Nous offrons constamment l'excellence ; nous donnons le meilleur de nous-mêmes dans tout ce que nous réalisons, du quotidien aux activités critiques.

• Solidarité : Nous croyons à la puissance du « Power of We » pour avoir un impact plus fort et plus inclusif sur le monde. Notre écosystème de relations solides - entre nous, avec nos clients, nos partenaires et nos communautés - est la base solide sur laquelle notre entreprise prospère.

Vous recherchez un environnement qui favorise la curiosité et la diversité ?

Atos recherche des talents dans de nombreux domaines, et plus particulièrement des profils :

• Architecte
• Ingénieur(e) études et développement / intégrateur(trice)
• Ingénieur(e) infrastructure
• Ingénieur(e) système électronique
• Consultant(e) ERP
• Consultant(e) et Ingénieur(e) en sécurité
• Data scientist
• Chef(fe) de projet, Directeur(trice) de projet
• Consultant(e) Stratégie & Organisation
• Commercial(e)

Voici quelques idées pour faciliter votre premier entretien d’embauche :

• Mettez en avant vos compétences relationnelles. Chez Atos, la diversité des équipes, des projets et des clients fait qu’il vaut mieux être ouvert, curieux et aimer travailler en équipe ! L’esprit d’équipe et la solidarité sont clés.

• Révisez un peu votre anglais : Atos est un groupe international, et il est fréquent de demander ou donner une information ou un coup de main à des collègues qui ne parlent pas français.

• Si vous avez une passion ou un talent particulier, n'hésitez pas à le dire. Ils traduisent votre personnalité et peuvent représenter des qualités et compétences qui vous seront utiles dans vos missions. Nous sommes ouverts à la diversité des profils !