Le Directeur des Systèmes d’Information (DSI) du GHU a pour mission d’accompagner la transformation numérique du GHU, en garantissant :
1. Pilotage stratégique :
Définition et mise en œuvre de la politique numérique du GHU, inscrite dans le cadre de la stratégie numérique de l’AP-HP (schéma directeur des services numériques, cadre de cohérence technique, politique générale de sécurité, etc.)
- Pilotage de projets numériques (SI clinique, infrastructures, cybersécurité, données) AP-HP, au global [en maîtrise d’ouvrage déléguée] et/ou dans leur déclinaison dans le GHU, et de projets numériques spécifiques au GHU, notamment en soutien à des opérations immobilières et biomédicales
- Priorisation des ressources et des projets en lien avec les orientations du GHU
- Conseil à la direction générale du GHU, en soutenant, dans la mesure des ressources disponibles, les projets importants nécessitant un accompagnement sur le plan du numérique. Il informe la direction du GHU sur les enjeux sensibles et stratégiques relatifs à son périmètre.
2. Gestion opérationnelle :
- Applications et projets : Déploiement des applicatifs AP-HP et locaux (hébergés dans les datacenters de l’AP-HP ou localement selon les cas) et maintenance des applicatifs locaux
- Infrastructures : Sécurisation et optimisation des infrastructures locales (salles machines, réseaux biomédicaux, etc.), en collaboration avec la Direction des Services Numériques (DSN) de l’AP-HP (équipe dédiée pour les infrastructures du GHU AP-HP.HUHM.
- Support utilisateurs : Garant du support de niveau 2 (niveaux de service, satisfaction, gestion du backlog) et de l’amélioration du parc de postes de travail
- Il anime les échanges avec les représentants de la communauté médicale et soignante du GHU et de patients sur le numérique (présentations, visites, mesure de la satisfaction, etc.), en assurant une communication régulière sur le périmètre du GHU (nouveautés, indisponibilités, incidents, etc.).
- Communication régulière sur le numérique au périmètre du GHU (nouveautés, indisponibilités, incidents, etc.).
3. Transformation et innovation :
- Accompagnement des services cliniques et administratifs dans l’adoption des outils numériques (formations, paramétrage, gestion du changement)
- Déploiement de équipements innovants en lien avec les équipes biomédicales et la DSN.
4. Cybersécurité et conformité :
- Garant de la protection des données (RGPD) et de la cybersécurité (sensibilisation, gestion des comptes à privilèges, couverture EDR, etc.)
- Participation aux certifications (HAS, OECI, CAC, etc.) et à la gestion de crise
5. Budget et performance :
- Élaboration et suivi du budget SI, avec une approche d’optimisation des coûts
- Achats et décommissionnement des applicatifs/infrastructures en accord avec la DSN.
💡 Vos expertises
Piloter des équipes pluridisciplinaires et gérer des portefeuilles de projets stratégiques
Maîtriser l’environnement des systèmes d’information (architecture, réseaux, applicatifs) et les marchés publics IT
Comprendre les enjeux du RGPD et du fonctionnement hospitalier
Savoir décider, négocier et embarquer vos interlocuteurs avec impact
🌟 Votre personnalité fait la différence
Un leadership naturel pour fédérer des acteurs variés (médecins, cadres, techniciens)
Une forte autonomie, un sens de l’organisation affûté et une vraie capacité à prioriser
Une curiosité pour les innovations technologiques et les transformations numériques
Un engagement et une disponibilité à la hauteur des enjeux du poste
🎓 Votre parcours
Formation ingénieur ou équivalent
Une expérience solide en pilotage de systèmes d’information, idéalement dans le secteur santé ou public
Une expérience réussie en management d’équipes
Rencontrez Roman, Alternance en Cyber Sécurité
Rencontrez Julien, Architecte réseaux
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Cybersécurité”.