Perrine Labesse : les employés ambassadeurs, véritables relais d'influence

Publié dans Work In Progress

15 sept. 2020 - mis à jour le 26 sept. 2022

auteur

Mélissa Darré

Editorial manager @Welcome to the Jungle

Les salariés en poste, voire ayant quitté une organisation, peuvent jouer un rôle crucial en termes à la fois de recrutement et de marque employeur. Une prise de conscience qui s’est accélérée au coeur des entreprises, qui se mobilisent désormais pour en faire leurs ambassadeurs, aussi bien entre leurs murs qu’en dehors.

Dans cette chronique Work In Progress du 15 septembre 2020, Perrine Labesse, Head of Engagement chez BlaBlaCar, décrit le rôle et les avantages de faire de ses collaborateurs de véritables relais d’influence à la fois en termes de produit et de marque employeur. «Le fait d’avoir nos employés ambassadeurs de la marque nous aide pour je pense deux choses. En externe, ça nous aide vraiment à faire de l’acquisition, à recruter de nouveaux collaborateurs. Ca fait passer des messages assez sincères, les employés en fait mettent des mots authentiques», explique-t-elle.

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