Entretien d'embauche : comment apporter des idées sans passer pour un prétentieux ?
S’il peut être tentant de proposer nos nouvelles idées aux recruteurs pour briller et se démarquer, est-ce toujours une bonne idée ?
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CDILyon, ParisTélétravail totalFinTech / InsurTech320 collaborateursTalent Acquisition Manager
MendoPlateforme d'IA générative intégrée aux outils de travail des entreprises.
CDIParisTélétravail fréquentIntelligence artificielle / Machine Learning, SaaS / Cloud Services35 collaborateursSenior Talent Acquisition Manager
Licorne SocietyCabinet de recrutement pour startups, Tech et Digital.
CDIParisTélétravail fréquentSalaire : 50K à 70K €IT / Digital, Ressources humaines8 collaborateursTalent Acquisition Manager
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CDIBarcelona, ParisTélétravail fréquentSalaire : 58K à 85,6K €Application mobile, Intelligence artificielle / Machine Learning105 collaborateursTalent Acquisition Manager H/F - WOLD
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CDIParisTélétravail occasionnelIT / Digital, Stratégie120 collaborateursResponsable RH Senior - HRBP / Talent Acquisition Tech H/F
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CDIAix-en-ProvenceTélétravail fréquentApplication mobile, SaaS / Cloud Services240 collaborateursTalent Acquisition (Engineering/Product/GTM/ Science) - EMEA
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CDIParisTélétravail fréquentSalaire : 34K à 38K €Intelligence artificielle / Machine Learning, Digital Marketing / Data Marketing120 collaborateursTalent Acquisition Specialist - European Focus
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CDIParisTélétravail fréquentIT / Digital, SaaS / Cloud Services600 collaborateursSenior Talent Manager – Staffing & Community
BloomcoConseil et management de transition pour grandes entreprises.
CDIParisTélétravail occasionnelSalaire : 41K à 50K €Organisation / Management, Stratégie25 collaborateursTalent Acquisition - EMEA (Contractor)
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