Offres d'emploi de Gestionnaire de Paie

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Offres d'emploi Gestionnaire de Paie

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  • BDO France

    Alternance - Gestionnaire de paie - F/H

    BDO France
    BDO France

    Cabinet d'audit et de conseil avec statut d'Entreprise à Mission.

    Alternance
    Lyon
    Expertise comptable, IT / Digital
    2 400 collaborateurs

  • In Extenso

    Gestionnaire de paie confirmé(e) H/F

    In Extenso
    In Extenso

    Accompagnement complet en gestion d'entreprise et conseil.

    CDI
    Marnaz
    Salaire : 35K à 40K €
    Expertise comptable, IT / Digital
    7 300 collaborateurs

  • Abeille Assurances (Aéma Groupe)

    Alternance - Gestionnaire Paie F/H

    Abeille Assurances (Aéma Groupe)
    Abeille Assurances (Aéma Groupe)

    Assureur engagé dans l'économie sociale et solidaire.

    Alternance
    Bois-Colombes
    Télétravail non autorisé
    Assurance, Finance
    3 900 collaborateurs

  • MAIF

    Gestionnaire Paie F/H

    MAIF
    MAIF

    Assurance mutualiste engagée pour une société plus solidaire et écologique.

    CDI
    Niort
    Télétravail fréquent
    Assurance, FinTech / InsurTech
    8 700 collaborateurs

  • ISAGRI

    Gestionnaire de paie et administration du personnel

    ISAGRI
    ISAGRI

    Services numériques agricoles et ERP spécialisés pour la profession comptable.

    CDD / Temporaire
    Beauvais
    Télétravail non autorisé
    Expertise comptable, Ingénieries Spécialisées
    3 000 collaborateurs

  • Groupe Covéa (MAAF, MMA, GMF)

    Gestionnaire paie F/H - Alternance

    Groupe Covéa (MAAF, MMA, GMF)
    Groupe Covéa (MAAF, MMA, GMF)

    Assureur de biens et responsabilité en France.

    Alternance
    Levallois-Perret
    Télétravail non autorisé
    Assurance
    24 000 collaborateurs

  • Groupement Mousquetaires

    GESTIONNAIRE PAIE H/F

    Groupement Mousquetaires
    Groupement Mousquetaires

    Groupe de distribution avec 7 enseignes, axé sur proximité et qualité.

    CDI
    Fontaine-lès-Dijon
    Grande distribution, Agroalimentaire / Nutrition animale
    160 000 collaborateurs

  • TWC - Rosk x Brigad

    Gestionnaire de paie confirmé (Rosk) H/F

    TWC - Rosk x Brigad
    TWC - Rosk x Brigad

    Application de mise à disposition de personnel en intérim pour la restauration.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 30K à 35K €
    Application mobile, Santé
    60 collaborateurs

  • Crédit Mutuel Alliance Fédérale

    ALTERNANCE - Gestionnaire de Paie (H/F)

    Crédit Mutuel Alliance Fédérale
    Crédit Mutuel Alliance Fédérale

    Groupe bancaire coopératif axé sur responsabilité et solidarité.

    CDI
    Balma
    Banque, Assurance
    77 217 collaborateurs

  • Crédit Mutuel Alliance Fédérale

    ALTERNANCE - Gestionnaire de Paie (H/F)

    Crédit Mutuel Alliance Fédérale
    Crédit Mutuel Alliance Fédérale

    Groupe bancaire coopératif axé sur responsabilité et solidarité.

    CDI
    Lille
    Banque, Assurance
    77 217 collaborateurs

  • Crédit Mutuel Alliance Fédérale

    ALTERNANCE - Gestionnaire de Paie (H/F)

    Crédit Mutuel Alliance Fédérale
    Crédit Mutuel Alliance Fédérale

    Groupe bancaire coopératif axé sur responsabilité et solidarité.

    CDI
    Bordeaux
    Banque, Assurance
    77 217 collaborateurs

  • Crédit Mutuel Alliance Fédérale

    ALTERNANCE - Gestionnaire de Paie (H/F)

    Crédit Mutuel Alliance Fédérale
    Crédit Mutuel Alliance Fédérale

    Groupe bancaire coopératif axé sur responsabilité et solidarité.

    CDI
    Nantes
    Banque, Assurance
    77 217 collaborateurs

  • VINCI Construction

    Gestionnaire de paie F/H

    VINCI Construction
    VINCI Construction

    Construction d'infrastructures, bâtiments et aménagements urbains.

    CDI
    Villeurbanne
    Bâtiment / Travaux publics
    117 000 collaborateurs

  • VINCI Construction

    Gestionnaire de paie F/H

    VINCI Construction
    VINCI Construction

    Construction d'infrastructures, bâtiments et aménagements urbains.

    CDI
    Saint-Gratien
    Bâtiment / Travaux publics
    117 000 collaborateurs

  • Evoriel

    Gestionnaire de Paie H/F

    Evoriel
    Evoriel

    Gestion immobilière et assurance spécialisée pour divers clients.

    CDI
    Besancon
    Immobilier commercial, Immobilier particulier
    3 200 collaborateurs

  • Sofrilog

    Gestionnaire de Paie (F/H)

    Sofrilog
    Sofrilog

    Logistique et transport sous température dirigée pour l'agroalimentaire.

    CDI
    Caen
    Télétravail occasionnel
    Logistique, Transports maritime et routier
    1 440 collaborateurs

  • Keolis

    Gestionnaire Paie et Administration du Personnel F/H en CDI

    Keolis
    Keolis

    Leader mondial de la mobilité partagée et des transports durables.

    CDI
    Rennes
    Environnement / Développement durable, Transports maritime et routier
    70 000 collaborateurs

  • In Extenso

    Gestionnaire de Paie Junior H/F

    In Extenso
    In Extenso

    Accompagnement complet en gestion d'entreprise et conseil.

    CDI
    Charbonnières-les-Bains
    Expertise comptable, IT / Digital
    7 300 collaborateurs

  • La Banque Postale

    CDD - Gestionnaire Paie F/H

    La Banque Postale
    La Banque Postale

    Banque digitale et humaine avec un engagement fort en RSE.

    CDD / Temporaire
    Paris
    Télétravail non autorisé
    Banque, Finance
    2 739 collaborateurs

  • La Sécurité Sociale

    Gestionnaire paie et administration du personnel (F/H)

    La Sécurité Sociale
    La Sécurité Sociale

    Système de protection sociale pour tous les citoyens en France.

    CDI
    Orléans
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 2 007 à 2 008 € par mois
    Santé, Administration publique
    145 000 collaborateurs

Présentation du métier de gestionnaire de paie

Le métier de gestionnaire de paie est un poste clé au sein d’une entreprise qui a pour mission de gérer le processus de paie des employés, de la déclaration des salaires à la production des bulletins de paie. Ce poste nécessite une connaissance approfondie des lois et règlements fiscaux ainsi que des systèmes informatiques de gestion de la paie.

Les missions du gestionnaire de paie incluent :

  • La saisie des informations relatives aux employés, telles que les salaires, les heures supplémentaires, les congés payés, les retenues sur salaire, etc.
  • La vérification des données saisies et la production des bulletins de paie
  • La déclaration des cotisations sociales et fiscales auprès des organismes compétents
  • La gestion des demandes d’indemnités de licenciement et de départ à la retraite
  • La mise à jour régulière des informations fiscales et sociales en vigueur
  • La production de rapports sur les coûts salariaux et la gestion des budgets de paie
  • Le rôle du gestionnaire de paie est de veiller à ce que tous les employés soient payés de manière juste et équitable, conformément aux lois et réglementations en vigueur. Il doit également s’assurer de la conformité de la paie aux conventions collectives et aux accords de l’entreprise.

Pour exercer ce métier, il est souvent nécessaire de suivre une formation en gestion de la paie, en comptabilité ou en ressources humaines. Certaines formations spécialisées sont également disponibles pour les gestionnaires de paie, telles que les certifications en gestion de la paie.

Les compétences requises pour exercer ce métier incluent :

  • Connaissances approfondies des lois et réglementations fiscales et sociales
  • Maîtrise des logiciels de gestion de la paie
  • Bonne connaissance de la comptabilité
  • Sens de l’organisation et de la rigueur
  • Aptitude à travailler en équipe
  • Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais
  • Discrétion et confidentialité.

En somme, le métier de gestionnaire de paie est un poste important qui requiert une formation solide et des compétences techniques et relationnelles. Les gestionnaires de paie peuvent travailler dans diverses entreprises et secteurs, des PME aux grandes entreprises en passant par les cabinets d’expertise comptable et les services de paie externalisés.

Entreprises à découvrir

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  • Evoriel
    Evoriel
    Evoriel

    Des marques fortes, des talents uniques !

    Evoriel, c’est bien plus qu’un groupe : c’est un collectif de plus de 3 200 talents réunis autour de 5 marques emblématiques et d’un réseau de 200 agences locales au cœur des territoires.​

    Nous dédions nos marques et nos expertises autour des métiers de syndic, gérance, location transaction et property management , et de l'assurance spécialisée en immobilier :

    • Lamy, l’acteur référence de l’ancrage territorial avec une présence dans plus d’une centaine de villes en France

    • Oralia, le réseau d’agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure

    • Richardière, le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés

    • Terranae, l'acteur majeur de la gestion d'actifs immobiliers commerciaux

    • Bélier Assurance, le courtier interne proposant des solutions 100 % personnalisées en matière d’'assurance immobilière.

    • Immobilier commercial, Immobilier particulier
    • Paris
    • > 2000 salariés
  • Eloi
    Eloi
    Eloi

    👨‍🌾 D’ici 10 ans, 1 agriculteur sur 2 partira à la retraite en France, soit près de 20 000 fermes à transmettre chaque année. Dans un contexte où les reprises familiales se raréfient, cédants et repreneurs peinent à se rencontrer.

    🤝 Eloi est une plateforme qui connecte ces deux générations d’agriculteurs.
    Nous accompagnons les agriculteurs qui transmettent leur ferme grâce à un diagnostic et à la mise en valeur de leur exploitation, et proposons aux repreneurs des annonces attractives de fermes partout en France, adaptées à leur projet.

    Notre action repose sur trois principes clés :

    • Favoriser des installations durables, en sécurisant des reprises pérennes et en limitant l’agrandissement des terres.

    • Travailler avec les Organisations Professionnelles Agricoles (chambres d’agriculture, banques, SAFER, associations…) pour fluidifier les transmissions.

    • Encourager des pratiques agricoles plus vertueuses, via une charte engageant les porteurs de projet.

    • Agroalimentaire / Nutrition animale, Immobilier commercial, Immobilier particulier
    • Paris, Lyon, Rennes
    • Entre 15 et 50 salariés
  • SAS DU RER DE NOISIEL UN
    SAS DU RER DE NOISIEL UN

    Entreprise familiale sur deux générations, GGF Invest, basée à Bussy-Saint-Georges (77600), est spécialisée dans la location de logements et de bureaux dans l’Est parisien. Nous gérons un patrimoine immobilier via trois sociétés et 100 lots diversifiés et entretenons une relation de confiance durable avec nos locataires.

    • Immobilier commercial, Immobilier particulier
    • Bussy-Saint-Georges
  • Maclès Immobilier
    Maclès Immobilier

    Maclès Immobilier, c’est un réseau ancré localement, avec un vrai “repère” : un Centre d’Affaires de 1 200 m² dédié à l’immobilier. On y travaille, on s’y retrouve, on partage les bonnes pratiques, et on avance avec une équipe support et des partenaires métiers à portée de main (courtage, diagnostic, travaux…).

    Notre ADN : proximité, efficacité, esprit collectif. Un environnement concret pour exercer le métier dans de bonnes conditions, avec une dynamique terrain et une culture d’équipe.

    Maclès, c’est l’immobilier version “atelier” : du mouvement, du sérieux, et des gens qui font.

    • Immobilier commercial, Immobilier particulier
    • Saint-Denis
    • Entre 50 et 250 salariés
  • LELIEVRE IMMOBILIER
    LELIEVRE IMMOBILIER

    Le référent immobilier Depuis trois générations, le Groupe LELIEVRE s’est développé et a consolidé ses activités dans les métiers de l'Immobilier pour satisfaire chaque client, quelles que soient ses attentes et ses contraintes : conseil, écoute, accompagnement, savoir-faire et qualité de service sont notre fil rouge.

    • Immobilier commercial, Immobilier particulier
    • Paris, Angers, Laval, Le Mans, Rennes, Saint-Herblain, Tours, Vannes
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Amanda
    Amanda
    Amanda

    Amanda est une Association de loi 1901 créée en 2004 par la profession pour les professionnels de l’immobilier.

    Amanda est le premier outil national de partage de mandats exclusifs entre professionnels de l’immobilier et compte environ 3400 agences adhérentes sur l’ensemble du territoire français (agences indépendantes, en réseaux intégrés, franchisées, en coopératives, syndiquées ou non).

    • Application mobile, Immobilier particulier, Logiciels
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés

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Questions fréquentes