Offres d'emploi de Gestionnaire de Paie

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Offres d'emploi Gestionnaire de Paie

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  • In Extenso

    Gestionnaire de Paie H/F

    In Extenso
    In Extenso

    Accompagnement complet en gestion d'entreprise et conseil.

    CDI
    Cannes
    Expertise comptable, IT / Digital
    7 300 collaborateurs

  • In Extenso

    Gestionnaire de paie - CDI - Brest H/F

    In Extenso
    In Extenso

    Accompagnement complet en gestion d'entreprise et conseil.

    CDI
    Le Drennec
    Télétravail fréquent
    Expertise comptable, IT / Digital
    7 300 collaborateurs

  • In Extenso

    Gestionnaire de paie H/F

    In Extenso
    In Extenso

    Accompagnement complet en gestion d'entreprise et conseil.

    CDI
    Chaumont
    Expertise comptable, IT / Digital
    7 300 collaborateurs

  • CROWE FIDELIANCE

    Gestionnaire de Paie F/H

    CROWE FIDELIANCE
    CROWE FIDELIANCE

    Groupe d'expertise comptable et d'audit en Seine et Marne.

    CDI
    Meaux
    Télétravail fréquent
    Salaire : 25K à 35K €
    Expertise comptable, Audit
    509 collaborateurs

  • CROWE FIDELIANCE

    Gestionnaire de paie H/F

    CROWE FIDELIANCE
    CROWE FIDELIANCE

    Groupe d'expertise comptable et d'audit en Seine et Marne.

    CDI
    Fontainebleau
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 26K à 30K €
    Expertise comptable, Audit
    509 collaborateurs

  • Civils de la Défense - Ministère des Armées

    GESTIONNAIRE GA-PAIE

    Civils de la Défense - Ministère des Armées
    Civils de la Défense - Ministère des Armées

    Protection des citoyens et intérêts français via divers métiers.

    CDI
    Arcueil
    Télétravail occasionnel
    IT / Digital, Cybersécurité
    62 000 collaborateurs

  • Civils de la Défense - Ministère des Armées

    GESTIONNAIRE GA-PAIE

    Civils de la Défense - Ministère des Armées
    Civils de la Défense - Ministère des Armées

    Protection des citoyens et intérêts français via divers métiers.

    CDI
    Arcueil
    Télétravail occasionnel
    IT / Digital, Cybersécurité
    62 000 collaborateurs

  • Combo

    Gestionnaire de Paie et SIRH (H/F/N)

    Combo
    Combo

    Solution RH pour simplifier la gestion administrative des TPE/PME.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Application mobile, SaaS / Cloud Services
    130 collaborateurs

  • TWC - Rosk x Brigad

    Gestionnaire de paie (Rosk) H/F

    TWC - Rosk x Brigad
    TWC - Rosk x Brigad

    Application de mise à disposition de personnel en intérim pour la restauration.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 30K à 35K €
    Application mobile, Santé
    60 collaborateurs

  • Groupe Crédit Agricole

    Gestionnaire Paie H/F

    Groupe Crédit Agricole
    Groupe Crédit Agricole

    Groupe bancaire coopératif et mutualiste.

    CDI
    Montrouge
    Télétravail occasionnel
    Banque, Assurance
    157 000 collaborateurs

  • Manutan

    Gestionnaire Paie et Admin. du Personnel H/F

    Manutan
    Manutan

    E-commerce BtoB pour la distribution d'équipements et fournitures aux entreprises.

    CDI
    Gonesse
    Télétravail fréquent
    Salaire : 35K à 50K €
    Stratégie, E-commerce
    734 collaborateurs

  • Advolis Orfis

    Gestionnaire de paie senior H/F

    Advolis Orfis
    Advolis Orfis

    Audit, conseil et expertise comptable pour TPE/PME et CAC 40.

    CDI
    Villeurbanne
    Télétravail fréquent
    Salaire : 34K à 42K €
    Expertise comptable, IT / Digital
    170 collaborateurs

  • RSM

    Gestionnaire de paie confirmé(e), bilingue Anglais H/F

    RSM
    RSM

    Audit, expertise et conseil pour entreprises et dirigeants.

    CDI
    Paris
    Salaire : ≥ 42K €
    Expertise comptable, Audit
    1 600 collaborateurs

  • Première Urgence Internationale

    Gestionnaire Paie

    Première Urgence Internationale
    Première Urgence Internationale

    ONG pour aider les victimes de crises humanitaires et restaurer leur dignité.

    CDD / Temporaire
    Asnières-sur-Seine
    Association, Santé
    340 collaborateurs

  • Docaposte

    Gestionnaire de paie confirmé F/H

    Docaposte
    Docaposte

    Solutions numériques de confiance pour échanges BtoBtoC.

    CDI
    Aix-En-Provence
    IT / Digital
    6 500 collaborateurs

  • The Adecco Group

    Gestionnaire de paie H/F

    The Adecco Group
    The Adecco Group

    Solutions en ressources humaines et gestion des talents.

    CDD / Temporaire
    Villeurbanne
    Télétravail non autorisé
    Organisation / Management, Ressources humaines
    15 800 collaborateurs

  • In Extenso

    Gestionnaire de paie - CDI - Rennes H/F

    In Extenso
    In Extenso

    Accompagnement complet en gestion d'entreprise et conseil.

    CDI
    Rennes
    Télétravail fréquent
    Expertise comptable, IT / Digital
    7 300 collaborateurs

  • Primexis

    Gestionnaire de paie confirmé (H/F)

    Primexis
    Primexis

    Cabinet de conseil en expertise comptable et performance financière.

    CDI
    Puteaux
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 35K à 40K €
    Expertise comptable, Audit
    370 collaborateurs

  • VINCI Construction

    Gestionnaire de paie F/H F/H F/H

    VINCI Construction
    VINCI Construction

    Construction d'infrastructures, bâtiments et aménagements urbains.

    CDI
    Nanterre
    Bâtiment / Travaux publics
    117 000 collaborateurs

  • Manutan

    Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F

    Manutan
    Manutan

    E-commerce BtoB pour la distribution d'équipements et fournitures aux entreprises.

    CDI
    Gonesse
    Stratégie, E-commerce
    734 collaborateurs

Présentation du métier de gestionnaire de paie

Le métier de gestionnaire de paie est un poste clé au sein d’une entreprise qui a pour mission de gérer le processus de paie des employés, de la déclaration des salaires à la production des bulletins de paie. Ce poste nécessite une connaissance approfondie des lois et règlements fiscaux ainsi que des systèmes informatiques de gestion de la paie.

Les missions du gestionnaire de paie incluent :

  • La saisie des informations relatives aux employés, telles que les salaires, les heures supplémentaires, les congés payés, les retenues sur salaire, etc.
  • La vérification des données saisies et la production des bulletins de paie
  • La déclaration des cotisations sociales et fiscales auprès des organismes compétents
  • La gestion des demandes d’indemnités de licenciement et de départ à la retraite
  • La mise à jour régulière des informations fiscales et sociales en vigueur
  • La production de rapports sur les coûts salariaux et la gestion des budgets de paie
  • Le rôle du gestionnaire de paie est de veiller à ce que tous les employés soient payés de manière juste et équitable, conformément aux lois et réglementations en vigueur. Il doit également s’assurer de la conformité de la paie aux conventions collectives et aux accords de l’entreprise.

Pour exercer ce métier, il est souvent nécessaire de suivre une formation en gestion de la paie, en comptabilité ou en ressources humaines. Certaines formations spécialisées sont également disponibles pour les gestionnaires de paie, telles que les certifications en gestion de la paie.

Les compétences requises pour exercer ce métier incluent :

  • Connaissances approfondies des lois et réglementations fiscales et sociales
  • Maîtrise des logiciels de gestion de la paie
  • Bonne connaissance de la comptabilité
  • Sens de l’organisation et de la rigueur
  • Aptitude à travailler en équipe
  • Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais
  • Discrétion et confidentialité.

En somme, le métier de gestionnaire de paie est un poste important qui requiert une formation solide et des compétences techniques et relationnelles. Les gestionnaires de paie peuvent travailler dans diverses entreprises et secteurs, des PME aux grandes entreprises en passant par les cabinets d’expertise comptable et les services de paie externalisés.

Entreprises à découvrir

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  • Maclès Immobilier
    Maclès Immobilier

    Maclès Immobilier, c’est un réseau ancré localement, avec un vrai “repère” : un Centre d’Affaires de 1 200 m² dédié à l’immobilier. On y travaille, on s’y retrouve, on partage les bonnes pratiques, et on avance avec une équipe support et des partenaires métiers à portée de main (courtage, diagnostic, travaux…).

    Notre ADN : proximité, efficacité, esprit collectif. Un environnement concret pour exercer le métier dans de bonnes conditions, avec une dynamique terrain et une culture d’équipe.

    Maclès, c’est l’immobilier version “atelier” : du mouvement, du sérieux, et des gens qui font.

    • Immobilier commercial, Immobilier particulier
    • Saint-Denis
    • Entre 50 et 250 salariés
  • LE COURTIER DU NEUF
    LE COURTIER DU NEUF

    Le Courtier du Neuf est une société spécialisé dans l’immobilier neuf.

    Nous accompagnons nos clients dans leurs projets d’acquisition en leur offrant une vision globale et indépendante du marché. Notre mission est de simplifier, sécuriser et optimiser chaque projet immobilier grâce à un accompagnement personnalisé.

    Notre expertise

    Nous travaillons en partenariat avec de nombreux promoteurs afin de proposer :

    • Un large choix de programmes immobiliers neufs plus de 5000
    • Des conseils objectifs et transparents
    • Un accompagnement sur mesure

    Notre approche repose sur la proximité, la confiance et la qualité de service.

    Afin d’offrir à nos collaborateurs les meilleures conditions de travail, nous mettons à disposition un CRM nouvelle génération. Cet outil révolutionnaire permet de travailler de manière proactive, d’optimiser le suivi commercial et de se concentrer pleinement sur la relation client.

    • Immobilier particulier
    • Bois-Colombes
    • < 15 salariés
  • LELIEVRE IMMOBILIER
    LELIEVRE IMMOBILIER

    Le référent immobilier Depuis trois générations, le Groupe LELIEVRE s’est développé et a consolidé ses activités dans les métiers de l'Immobilier pour satisfaire chaque client, quelles que soient ses attentes et ses contraintes : conseil, écoute, accompagnement, savoir-faire et qualité de service sont notre fil rouge.

    • Immobilier commercial, Immobilier particulier
    • Paris, Laval, Le Mans, Rennes, Saint-Herblain, Tours, Vannes
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Amanda
    Amanda
    Amanda

    Amanda est une Association de loi 1901 créée en 2004 par la profession pour les professionnels de l’immobilier.

    Amanda est le premier outil national de partage de mandats exclusifs entre professionnels de l’immobilier et compte environ 3400 agences adhérentes sur l’ensemble du territoire français (agences indépendantes, en réseaux intégrés, franchisées, en coopératives, syndiquées ou non).

    • Application mobile, Immobilier particulier, Logiciels
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Dorêka
    Dorêka

    Dorêka a été fondée en 2022 avec pour mission d’accélérer la rénovation énergétique des copropriétés afin de contribuer à ce qui représente pour nous le chantier du siècle. Nous aidons les copropriétés à financer et faire voter leurs travaux pour concrétiser leurs projets de rénovation énergétique. Jusqu'à aujourd'hui, nous avons accompagné plus de 20.000 logements (>400 copropriétés) dans leur rénovation. Notre ambition : en accompagner plus de 100.000 d’ici fin 2030 !

    Au-delà de notre mission, Dorêka c'est aussi une équipe qui trouve chaque jour de la joie et du sens au travail !

    Une équipe en mission, une communication fluide et bienveillante (culture du feedback), une envie collective de chaque jour nous dépasser pour contribuer à massifier la rénovation énergétique : si tout ça te parle, postule à l'une de nos offres ! 🚀

    • Energie, Environnement / Développement durable, Immobilier particulier
    • Paris, Lyon
    • Entre 15 et 50 salariés
  • SERS
    SERS
    SERS

    Aménageur – constructeur au savoir-faire éprouvé, la SERS se positionne comme un facilitateur de projets innovants et complexes, au service des territoires alsaciens.

    Depuis 60 ans, la SERS participe activement au développement et à la dynamisation du tissu local dans une démarche de développement durable.

    Société d'Economie Mixte, elle œuvre aussi bien dans le secteur public que sur des projets privés.

    • Bâtiment / Travaux publics, Immobilier commercial, Immobilier particulier
    • Strasbourg
    • Entre 15 et 50 salariés

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Questions fréquentes