Cette offre n’est plus disponible.

Chargé administratif, comptable et RH H/F

CDD / Temporaire(10 à 12 mois)
Bordeaux
Salaire : Non spécifié
Début : 07 septembre 2021
Télétravail fréquent
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +2

Yescapa
Yescapa

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous sommes à la recherche de notre nouveau(elle) chargé(e) administratif, comptable et RH pour rejoindre notre équipe.

Vous aimez que tout soit carré et organisé, et pouvoir ajouter une touche de fun dans votre quotidien ?

Vous avez peut-être votre place dans notre dreamteam !

LES DÉFIS À RELEVER
Rattaché(e) à la Responsable Administratif et Financier de l’entreprise, vous accompagnez l’équipe sur tous les aspects comptables, financiers et administratifs. Sur la deuxième moitié de votre contrat, vous travaillerez en autonomie dans le cadre de son congé maternité.

Vos principales missions sont :

Gestion des ressources humaines
Etablissement de la paie avec l’appui de notre RAF
Suivi des éléments de paie (congés, titres restaurant, prime)
Saisie comptable des écritures de paie
Rédaction des contrats de travail
Suivi de l’arrivée du salarié et des obligations règlementaires
Publication des offres d’emploi

Saisie de la comptabilité
Saisie quotidienne des factures
Suivi de la trésorerie
Etablissement des bilans hebdomadaires et mensuels avec l’appui de la RAF
Suivi des virements de chiffre d’affaire via un export bi-mensuel

Appui administratif
Gestion des paiements ANCV
Achat et suivi des fournitures
Appui à la gestion des locaux avec la Direction

Travailler chez Yescapa, c’est prendre part à notre culture d’entreprise :
8 nationalités différentes, un réel melting pot
la possibilité de faire du télétravail, mais pas dans le canapé !
des titres restaurant, car bien manger, c’est important
du partage de compétences et des moments fun en équipe
la prise en charge des frais de transport (à vélo ou en transport en commun)
une super mutuelle, payée intégralement par Yescapa
un environnement de travail et une culture fondée sur l’agilité, l’ouverture, le respect et la performance


Profil recherché

Les Indispensables

  • Connaître les éléments de paie basiques
  • Savoir saisir des écritures comptables
  • Etre à l’aise sur Excel
  • Etre rigoureux(se) et organisé(e)

Les Points Bonus

  • Avoir un bon esprit d’équipe
  • Aimer apprendre de nouvelles choses
  • Savoir travailler en autonomie

Envie d’en savoir plus ?