Alternant(e) Achats (H/F)

Résumé du poste
Alternance(12 à 24 mois)
Lacroix-Saint-Ouen
Salaire : Non spécifié
Début : 01 septembre 2024
Télétravail non autorisé
Compétences & expertises
Gestion des fournisseurs
Analyse des performances
Excel
Power bi

WYZ Group
WYZ Group

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Envie de participer à l’amélioration de la qualité de service pour nos clients tout en optimisant notre marge ? Rejoignez la direction des Achats !

Notre quotidien : les échanges, tant avec les fournisseurs qu’avec les différents services internes, afin de suivre les objectifs de croissance de WYZ Group.

Les principales missions qui vous seront confiées :

  • Gestion de la procédure de création/modification d’un compte fournisseur (échanges en interne et avec les fournisseurs)

  • Suivi des paramétrages fournisseurs (ajustement des délais de livraison …)

  • Back-up de l’acheteur sur les litiges et sujets achats urgents

  • Analyses de performance achats, préconisations et mise en œuvre des plans d’action

  • Sourcing international (Europe)

  • Support dans la contractualisation avec nos fournisseurs

Les missions sont variées, et pourront être évolutives en fonction du rythme d’alternance afin d’être le plus réactif face aux sujets présentant une urgence.


Profil recherché

En dernière année d’une formation BAC+5 spécialisée Achats, ou Master 1/ Master 2 avec option Achats, vous êtes dynamique, polyvalent(e), curieux(se) et organisé(e).

Compte tenu de la multitude de données gérées, l’appétence pour les chiffres, un bon esprit d’analyse et la maîtrise d’Excel sont impératifs. Une formation à l’outil Power BI sera également effectuée à l’arrivée de l’alternant(e).

Une autonomie rapide sera nécessaire pour s’épanouir dans cette fonction et dans une entreprise en constante évolution.

La maitrise de la langue anglaise est indispensable, une seconde langue européenne serait un réel plus (allemand, espagnol, italien).


Déroulement des entretiens

Réactivité et adaptation se mélangent pour vous faire vivre une expérience candidat agréable et transparente. Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez notre RH et votre manager au cours d’un premier entretien. Si nous nous projetons mutuellement ensemble, un second entretien avec notre DRH et votre N+2 vous sera proposé. Quelle qu’en soit l’issue, nous prenons le temps de vous faire un retour.

Envie d’en savoir plus ?