Cette offre n’est plus disponible.

Deputy CTO

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 07 juin 2023
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans

Wishibam
Wishibam

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vision produit

●        Définition de la vision stratégique en lien avec la vision produit et business

●        Prise de décision sur les choix technologiques, en lien avec le produit et le business

●        Veille stratégique sur les technologies utilisées en interne et sur les innovations du marché

●        Capacité d’anticipation sur les risques techniques à court, moyen et long terme

●        Tu seras parfois amené à rencontrer certains de nos clients stratégiques pour échanger sur le sujets techniques

Le déploiement opérationnel

●        Déploiement de la roadmap stratégique depuis la conception au delivery

●        Construction et consolidation des méthodologies de travail facilitant le meilleur delivery, avec les outils associés

●        Mise en place de KPI de suivi de performance de l’activité

●        Construction d’une culture « engineering », diffusion de bonnes pratiques auprès des équipes

Le Management :

●        Coaching, recrutement, fidélisation de l’équipe technique. Management direct de l’équipe technique (développeurs et proxy PO) composée actuellement de 9 personnes.

●        Coordination des éventuels prestataires technologiques externes


Profil recherché

●        Tu parles français et anglais couramment

●        Tes amis / collègues te reconnaissent un fort Leadership, et t’apprécient pour ta capacité à prendre des décisions

●        Tu aimes manager

●        Tu as une bonne connaissance des technologies Symfony, PHP, React mais aussi une culture devops.

●        Tu te montres très résistant à la pression

●        Polyvalent, réactif, Organisé(e), méthodique, rigoureux(se) et tu codes toujours

Les plus de ce poste chez nous

● Une aventure entrepreneuriale au travers d’un poste valorisant qui permet les prises de décision

● Des responsabilités et interlocuteurs variées, aucune monotonie

● Possibilité d’évolution

● 100% de la mutuelle remboursée


Déroulement des entretiens

Un premier entretien avec notre CEO, un second entretien avec notre CTO et un dernier entretien avec notre COO et notre VP Sales

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Équipe de direction”.

Voir toutes les offres