En collaboration étroite avec le CMO et le CEO fondateur, ton périmètre sera hands-on, avec une forte orientation innovation & exécution :

Acquisition & génération de leads

• Mettre en place et optimiser des automatisations pour capter, qualifier et nurterer des leads

• Mesurer, analyser et itérer via des KPI de performance (coût par lead, conversion, etc.)

CRM & marketing automation

• Construire des flows automatisés pour nurturing, relance, segmentation

• Intégrer des outils externes via API, orchestrer des workflows

• Assurer la qualité des données (tracking, attribution, segmentation)

Production & automatisation de contenus

• Automatiser la publication sur les réseaux sociaux (via des scripts, API, outils)

• Mettre en place des pipelines pour produire / distribuer des contenus vidéos, visuels, etc.

• Tester des formats, des canaux et adapter en fonction des retours

Innovation & scale

• Proposer des expérimentations pour scaler les meilleurs axes (A/B tests, growth hacks, nouveaux canaux)

• Documenter les process, créer des templates, industrialiser ce qui fonctionne

Hard Skills

• Maîtrise de n8n ou équivalent (Make, Zapier, etc.)

• Connaissance des API (Meta, autres réseaux, outils tiers)

• Expérience d’intégration / d’orchestration d’outils (ex. Notion, outils internes)

• Capacités en Data-analyse, reporting / dashboarding (Looker Studio ou équivalent)

Soft Skills

• Curiosité, goût du test & learn (tu aimes essayer, itérer)

• Autonomie, rigueur, prise d’initiative et polyvalence

• Esprit pragmatique : “ce qui marche, on l’automatise / on le scale”

Langues

• Français courant

• Anglais : bonne compréhension écrite & orale (on parle tech / APIs / documentation)

• Entretien avec le CMO

• Entretien avec le CEO Fondateur