Chef d'équipe travaux H/F

CDI
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Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que Chef d'équipe travaux vous serez intégré à un service travaux en plein développement pour des interventions chez les particuliers, les syndics et les sites industriels sur le secteur du GARD (30) et le secteur de la mer (Aigues-mortes, Grau-du-Roi et la Grande Motte). 

Les principales missions consisteront à : planifier, préparer, réaliser des chantiers dans le domaine de l'assainissement. 

  • Réaliser des visites techniques de chantier pour réaliser les chiffrages  avec ou sans Commercial 

  • Manager une équipe travaux composée de deux personnes

  • Assurer la planification des chantiers en lien avec le responsable planning

  • S’assurer de la réalisation des fiches d'interventions journalières, les fiches d'heures et les reporting chantier en lien avec le service exploitation

  • Réaliser les DT (déclaration de travaux) et DICT (déclaration d’intention de commencement de travaux) 

  • Avoir une expérience travaux dans :

- la réparations de canalisations, reprise de regards, remplacement de grilles et d'avaloirs 

- Créations d'accès (accès toitures, accès en pied de chute de colonne ou autres..) - - Petits Travaux de plomberies 

- Recherche de fuite sur Réseau EP 

- Divers Travaux d'assainissement : pose de fosse septique, pose de Bac à Graisse, curage mécanique, remplacement de canalisations 

  • Peut être amené à réaliser les chantiers avec son équipe

  • Respecter et faire respecter le port des EPIs 

  • Assurer l'approvisionnement en fournitures et matériels de chantier 

  • Gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité 

Vous avez pour finalité la satisfaction de nos clients ! 

Informations supplémentaires

Poste à pourvoir en CDI sur une base de 35H.

Package de rémunération annuelle de 23000€ à 28000€euros bruts comprenant : 

  • Un salaire de base 

  • Une prime Qualité mensuelle de 100 euros 

  • Un 13ème mois

  • Une prime astreinte

  • Heures supplémentaires

  • Mutuelle et prévoyance

  • Intéressement et participation  en fonction des résultats financiers et sécurité

  • Indemnités repas à hauteur de 10.10 par jour

Avantages : 

  • un CSE
  • Véhicule de service mis à disposition pour les chantiers (type jumpy ou fourgon de chantier) 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 


Profil recherché

Profil recherché

Connaissance du secteur et/ou expérience équivalente dans un autre domaine d’activité.

Permis poid lourd et permis remorque

  • Avoir une capacité d’organisation et d’anticipation

  • Avoir des notions en informatique (gestion des mails, suivi des chiffrages avec les fournisseurs,...)

  • Posséder les CACES pelle et Minipelle serait un plus

  • Posséder le CATEC (certificat Aptitude Espace Confiné) 

  • Formation Amiante SS4 serait un plus pour les interventions sur les canalisations en FIBROCIMENT 

  • Formation à proximité des réseaux AIPR 

  • Connaissance des DTs/DICT

  • Expérience en plomberie serait un plus 

 

Savoir-être  

  • Proactif /force de proposition 

  • Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité sur les chantiers et sur les sites industriels 

  • Capacité de dimensionner les besoins (main d'oeuvre, matériel et fournitures) 

  • Le chef de chantier / aide conducteur travaux allie une bonne capacité d'adaptation, de la rigueur, une autorité naturelle et un bon relationnel.

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