La Direction des talents et du développement des dirigeants recherche un(e) alternant(e) pour travailler avec l’équipe Acquisition des Talents sur les actions Groupe destinées à l’acquisition de nouveaux talents, avec un focus particulier sur les jeunes talents.

Vos missions

Jeunes talents

• Travailler activement sur la mobilité internationale des jeunes diplômés dans le cadre du programme Pangeo (sourcing, recrutement et suivi)
• Programme graduate: accompagner et animer ce programme (création des outils, sourcing, recrutement, animation du parcours, préparation des différentes étapes du programme, coordination avec les BU)
• Participer à la mise en oeuvre des Trophées de la transformation écologique 
• Participer à la mise en oeuvre du Prix de la solidarité étudiante

Acquisition des talents

• Contribuer à la mise en place et au déploiement d’outils destinés à optimiser l’expérience recruteur
• Travailler sur les processus de recrutement pour optimiser l’expérience candidat.

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation pour septembre 2024 pour 12 mois.

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Ce que nous vous proposons :

• Faire partie d’un collectif qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement
• Des opportunités d’évolution au sein du Siège de Veolia et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l’international
• Possibilité de faire partie de projets enrichissants en dehors de votre travail quotidien
• Veolia s’engage en faveur d’un pacte social global pour l’ensemble de ses collaborateurs-trices partout dans le monde
• Nous nous engageons à vous garantir la meilleure expérience possible

Mais aussi :

• 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés
• 13ème mois
• Intéressement
• 25 jours de congés/an

Chez Veolia Environnement SA, nous savons que certain-e-s candidat-e-s ne postulent que s’ils pensent avoir coché toutes les cases. Mais nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Bac +4 / +5 : Formation diplôme RH, ou business school (RH, gestion de projets)

Anglais impératif (niveau C1 ou équivalent)

Aisance relationnelle et rédactionnelle

Rigoureux.se, organisé(e) et proactif(ve) 

Curiosité intellectuelle 

Nous offrons une indemnité de stage et ou une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école