Vous vous formez aux métiers de la communication, du marketing ou de la création de contenu, avec l’objectif de devenir Creative Strategist / chef de projet social media ?

Et en parallèle, vous aimez aussi faire : filmer, monter, tester des formats, publier sur Instagram ou TikTok, parfois pour vous, parfois pour un projet ?

Cette annonce est ouverte en candidatures anticipées pour nos prochaines périodes de stage.
Les candidatures sont étudiées en amont des périodes de stage. Plus vous anticipez, plus nous avons de chances d’échanger tôt et de vous donner de la visibilité sur la suite.

ATTENTION : si vous recherchez une alternance, merci de candidater sur l’annonce Creative Strategist Social Media (Alternance) – Candidatures anticipées

Prochaines périodes de stage à pourvoir :

• Début en mai-juin 2026 -> 6 mois jusqu’à novembre-décembre 2026

• Début décembre 2026 - janvier 2027 -> 6 mois jusqu’à mai-juin 2027

Missions

Rattaché(e) à un(e) Creative Strategist et à son équipe, vous participerez à la gestion de projets social media pour des marques françaises et internationales (exemples : PlayStation, Parions Sport, Back Market).

Vous travaillerez avec des clients et des équipes créatives sur les principales plateformes sociales : TikTok, Instagram, Meta, YouTube, Snapchat…

Le stage est pensé comme une immersion complète dans un rôle de Creative Strategist junior, avec une vraie exposition terrain.

Stratégie & recommandations créatives

• Analyser les besoins des clients et les codes des plateformes

• Participer à la construction de recommandations créatives (concepts, formats, angles)

• Comprendre les contraintes de budget, de timing et d’objectifs

Gestion de projet social media

• Suivre des projets de la prise de brief à la livraison des contenus

• Coordonner la production avec des créateurs UGC, motion designers ou équipes internes

• Contribuer à l’organisation des plannings et au respect des délais

Pratique créative & production (en soutien)

• Produire ou adapter des contenus simples quand c’est pertinent (vidéo courte, formats sociaux)

• Filmer et monter des vidéos basiques (smartphone, CapCut ou équivalent)

• Tester des formats pour mieux comprendre les enjeux de création et de performance

Pourquoi ce stage fait la différence pour toi ?

• Tu apprends le métier de Creative Strategist de l’intérieur, pas en théorie

• Tu vois comment se construisent des recommandations créatives face à de vrais enjeux clients

• Tu comprends les codes des plateformes par la pratique, pas uniquement par l’analyse

• Tu travailles sur des projets concrets, pour des marques réelles, avec de vraies contraintes

• Tu développes un regard stratégique parce que tu crées aussi toi-même

• Tu repars avec des compétences actionnables… pas juste une ligne de plus sur ton CV

On cherche des profils qui veulent évoluer vers un rôle de Creative Strategist, et qui considèrent la pratique comme un atout pour mieux piloter les projets.

Indispensable

• Formation en communication, marketing, publicité ou domaine équivalent

• Forte affinité pour les réseaux sociaux et la création de contenu

• Intérêt réel pour la stratégie créative et les mécaniques social media

• Capacité à structurer et présenter des idées, à l’oral comme à l’écrit

• Organisation, autonomie et esprit d’équipe

Ce qui fera clairement la différence

• Vous créez déjà du contenu à titre personnel ou dans un cadre étudiant

• Vous savez filmer et monter des vidéos simples (CapCut ou équivalent)

• Vous comprenez les codes de TikTok et Instagram parce que vous les pratiquez

• Vous êtes à l’aise pour montrer ce que vous savez faire, même imparfaitement

Langues

• Français courant (oral et écrit)

• Anglais professionnel (très) apprécié

Avantages

• Gratification : 1 000€ à 1 300€ selon profil + prime de fin de stage selon performance

• Avantages :

  • Tickets restaurant (9 € / jour de présence en entreprise, pris en charge à 50%)

  • Remboursement du Navigo à 50%

  • 1 jour de repos par mois de stage

  • Accès à la plateforme HelloCSE

  • Evènements Internes fréquents

• Et après le stage ? On ne promet rien à l’avance, mais quand ça fonctionne bien, on aime construire dans la durée. Si le stage se passe bien et que l’aventure matche des deux côtés, la suite peut s’écrire ensemble.

Dans le cadre des candidatures anticipées :

• Vous postulez en indiquant vos dates de stage

• Pensez à nous envoyer dans votre lettre de motivation le ou les liens vers vos réseaux sociaux / contenus en ligne que vous souhaitez nous partager dans le cadre de votre candidature (projet personnel, dans le cadre de vos activités associatives, projet étudiant etc.).
  Les candidatures complètes et travaillées seront étudiées en priorité.

• Le process comprend généralement un échange RH et un échange opérationnel