Director Bids and Projects TT30 Transformation Lead (F/H)

CDI
Meudon
Salaire : Non spécifié
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Thales
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Lieu : Meudon, France

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. ​

Nos engagements, vos avantages

  • Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée

  • Un package de rémunération attractif

  • Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes

  • Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs

  • Un engagement sociétal et environnemental reconnu

Votre quotidien

En nous rejoignant à Meudon, vous rejoignez le siège social du Groupe Thales situé en bord de Seine et organisé en un véritable campus, regroupant notamment nos activités d’identité et de sécurité numériques.

Directeur de la Transformation Offres et Projets (Thales Towards 2030)

Le « Directeur de la Transformation Offres et Projets TT30 » est chargé de piloter et de coordonner les initiatives de transformation visant à améliorer l'efficacité, l’efficience et la performance dans le processus de réponse aux appels d’offres et dans le management de projets.

Ce rôle consiste à conduire le changement stratégique, à s’appuyer sur les meilleures pratiques et à garantir l’alignement avec les objectifs de l’entreprise.

Le « Directeur Transformation Offres & Projets » travaillera en étroite collaboration avec les référents / représentant locaux B&P, les équipes de direction, les départements transverses et les parties prenantes pour identifier les axes d’amélioration et mettre en œuvre des solutions renforçant la compétitivité et la réussite des projets.

Les responsabilités comprennent la structuration et le pilotage du plan global de transformation B&P, en veillant à sa cohérence avec les autres plans ou initiatives de la Direction des Opérations du Groupe (telles que ThalesTouch, UX Design, IA, etc.), ainsi que la coordination ou le pilotage des principales initiatives B&P à l’échelle du Groupe (par exemple : Planning Boost, Earned Value Management, PMO, Product/Project, Globalisation/Localisation et R/O Boost) et l’accompagnement des autres référents B&P dans la définition et le déploiement de leurs plans.

PROFIL :

Le profil idéal pour ce poste disposera d’une solide expérience en gestion des Offres & Projets, en transformation et en amélioration continue. Il doit être familier des cultures internationales de Thales et avoir travaillé avec d’autres familles de métiers telles qu’Ingénierie, Ventes & Marketing, Achats et Industrie.

Il devra posséder les compétences et l’état d’esprit nécessaires pour instaurer la confiance et des relations solides avec les parties prenantes clés et les sponsors B&P, et être capable de collaborer à tous les niveaux et avec toutes les fonctions de l’organisation. Il fera preuve de créativité, de réflexion stratégique et d’aptitudes analytiques, d’une expertise en amélioration des processus (Lean, Six Sigma), d’excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, ainsi que de la capacité à gérer plusieurs priorités et à travailler sous pression.

Le poste est rattaché à l’équipe Opérations et Performance du siège du Groupe et reporte directement au Vice-Président Offres & Projets.

ENGLISH VERSION

Bids and Projects TT30 Transformation Director

The “Bids and Projects TT30 Transformation Director” is responsible for leading and coordinating the transformation initiatives to improve efficiency, effectiveness, and performance in the bidding process and project management.

This role involves driving strategic change, leveraging best practices, and ensuring alignment with business goals. The B&P Transformation Director will work closely with B&P referents / local agents, leadership teams, cross-functional departments, and stakeholders to identify opportunities for improvement and implement solutions that enhance competitive positioning and project success.

The responsibilities encompass framing and driving the overall B&P plan, ensuring consistency with other DGOP function plans or initiatives such as ThalesTouch, Design for X, AI agents, etc, and include coordinating and/or leading the main B&P group-wide initiatives, e.g. Planning Boost, Earned Value Management, PMO, Product/Project, Globalization/Localization and R/O Boost, and supporting the other B&P referents, to define and deploy their plan.

The ideal candidate for this job shall have a significant track record in B&P management, transformation and continuous improvement. He/she must be familiar with Thales' international cultures, and have experience working with other Job Families as Engineering, Sales & Marketing, Procurement and Industry.

He/she should possess the expertise and attitude to build trust and strong relationships with key B&P stakeholders and sponsors, and have the ability to collaborate across all levels and functions of the organization. He/she displays creative mindset, strong strategic thinking and analytical abilities, expertise in process improvement (Lean, Six Sigma), superior communication and interpersonal skills, ability to manage multiple priorities and work under pressure.

The position is in the Group HQ operation and performance team, and is a direct report to the VP Bids & Projects.

Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

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