Rattaché(e) au pôle Talent Management, tu prendras en charge l’évaluation de candidats profils techniques, commerciaux ou généralistes.

Ce que demande le poste au quotidien ?

• Analyse et compréhension du besoin des clients/prospects,
• Tests et entretiens d’évaluation approfondis,
• Animation d’Assessment individuels et collectifs,
• Ponctuellement sourcing CVthèques / réseaux sociaux et pré qualifications téléphonique,
• Relations et satisfaction clients/candidats.

Les + de la mission ?

• Une formation au démarrage avec un Onboarding de qualité + l’accès à nos formations certifiantes LEKTIO By Talentpeople https://lektio.fr/
• Participer à l’aventure d’une entreprise à taille humaine en pleine croissance avec des bureaux partout en France & en Espagne
• Un Accompagnement sur mesure pour ton intégration chaque mission client est unique, sache que chacun de nos collaborateurs est également traité de la même façon

Psychologue du travail, tu as une première expérience significative dans le recrutement et l’évaluation. Organisé(e) et rigoureux(se), tu as le sens de l’écoute et de l’empathie. Engagé(e) et dynamique, tu aimes travailler en équipe et êtes force de proposition.

Les prérequis :

• Diplômé(e) d’un Master 2 en Psychologie du travail
• Maîtrise des outils d’évaluation, la certification Papi 3 est un plus !
• Connaissance des techniques d’entretiens individuels et de groupe
• Maitrise des outils bureautique (Word, Excel, PowerPoint)
• Qualités rédactionnelles

Des déplacements en Province sont à prévoir.