Faire sortir un bâtiment du sol, robuste, beau, efficace : plus qu’un métier, c’est un formidable challenge qui nous passionne au quotidien.

Chez Swissroc nous recherchons des profils passionnés par la construction, l’immobilier, mais surtout par l’envie d’innover et de dépasser les statu quo.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un.e Directeur.trice Développement Immobilier pour la Suisse Romande !

Votre mission ? Accompagner la croissance de notre entité Swissroc Developement.

Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :

Commercialisation / Acquisition

• Elaboration de stratégies et études de faisabilité (technique, juridique, financière) nécessaires à la décision d’investissement

• Conception des projets avec des équipes interdisciplinaires (architecture, développeurs, AMO, etc.),

• Elaboration des plannings et définition des budgets détaillés

• Coordination et pilotage de la prospection commerciale des missions de développement

• Coordination de la commercialisation (banques, notaires, géomètres, courtiers, supports de vente, etc.) jusqu’à la conclusion des contrats de vente

• Conception des projets adaptés au marché et à la demande d’un point de vue du prix et de la typologie des biens

• Gestion de la réorganisation foncière et de la constitution des copropriétés

• Rédaction, maitrise et actualisation des plans financiers

Développement

• Garant.e de la représentation du MO dans le développement de projets immobiliers résidentiels en Suisse Romande (Genève, Vaud et Fribourg principalement)

• Pilotage du montage et du suivi juridique, contractuel, financier et technique de l’opération jusqu’à la livraison des biens immobiliers

Management d’équipe / reporting

• Coordination du bon déroulement des opérations et supervision des équipes internes et externes sur les projets

• Management d’une équipe de 9 personnes, en anticipant les évolutions à venir dans le respect de la culture du groupe et de sa philosophie

• Participation au CODIR et prendre part aux décisions stratégiques

• Rédaction de rapports réguliers à destination de votre direction, sur l’avancement des projets, les problématiques rencontrées et les solutions identifiées

Amélioration continue

• Participation à l’image du Groupe : faire de Swissroc un partenaire investisseur et/ou développeur reconnu des différentes autorités communales, cantonales et fédérales en charge de l’urbanisme et de l’aménagement du territoire Romand

• Amélioration des processus afin de fluidifier les échanges entre les équipes Développement, Architecture et Construction

• Optimisation de la performance financière des projets via la conception, l’exécution et la coordination entre les différentes filiales du groupe et les mandataires externes

Envie d’en savoir plus sur Swissroc Development ? N’hésitez pas à consulter cette vidéo.

Avec qui ? Une équipe composée de 13 personnes, répartie sur le canton de Genève et le canton de Vaud.

Le type de projets réalisés ?
Développement immobilier de type résidentiel, commercial, industriel pour un budget allant de 10 à 100 Millions CHF, 40 projets sont actuellement en cours de développement.

• V77

• Quai du Seujet

• Le QG à Bussigny

Ce qui nous démarque ?

• Nous mettons le client au centre de nos décisions.

• Nous sommes un véritable one-stop-shop de l’immobilier.

• Une culture d’entreprise jeune, dynamique et innovante.

• Des valeurs communes fortes : Considération, Proximité, Ambition, Ingéniosité, Pérennité

Ce que nous proposons ?

• Un salaire fixe sur 12 mois, complété d’un bonus annuel visant à valoriser l’investissement et les performances groupe et individuelles.

• Des contrats sur une base horaire de 45h hebdomadaire pour un poste à temps complet (100%) avec des flexibilité horaires.

• 5 semaines de congés annuels + les jours offerts entre Noël et Jour de l’An + les ponts de l’Ascension et du Jeûne Genevois / Fédéral offerts pour un meilleur équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle (soit entre 31 et 36 jours de congés).

• Un jour de télétravail par semaine possible.

• Une prise en charge à 70% de la cotisation LPP.

• Un accès à une plateforme proposant des rabais et des bons plans auprès de plus de 150 enseignes.

• Deux entretiens annuels afin de suivre vos performances individuelles et d’accompagner votre évolution.

• La Swissroc Academy donnant accès à différents programmes de formation.

• Une quinzaine d’événements internes par an afin de nous réunir de manière informelle et créer du lien entre équipes.

Rejoindre Swissroc Group, c’est faire partie d’un groupe diversifié imprégné d’une forte culture d’entreprise où l’épanouissement, l’engagement et le respect sont au cœur de nos préoccupations. Voici un extrait de notre dernière Annual Meeting.

H/F , issu.e d’une formation en construction ou en immobilier (IEI, Brevet fédéral de développeur immobilier, etc.), vous disposez des compétences suivantes :

• 10 années d’expérience minimum en Développement Immobilier en Suisse Romande, idéalement dans une structure à taille humaine vous ayant permis de mener des projets de A à Z

• Expérience significative dans le secteur de la construction

• Expérience significative en management d’équipe

• Capacité de négociation

• Aptitude à la polyvalence

• Aptitude à la prise de responsabilités

• Esprit méthodique, de synthèse et d’analyse

• Grande capacité organisationnelle et rigueur

• Confiance et totale discrétion sur les activités confiées

• Langues : français, allemand et anglais un atout

• Un entretien en physique ou en visio avec Philippine, Talent Acquisition, pour vérifier l’alignement avec nos valeurs et notre culture.

• Un ou deux entretiens en physique avec la Direction pour s’aligner sur ce qui serait attendu de vous.

• Un email de feedback de votre part suite à l’entretien.

• Un retour de notre part.

• Votre intégration, nous l’espérons au sein de Swissroc.