Votre environnement :

Rattaché(e) à la Direction Juridique, vous aurez pour objectif d’assister la Juriste en charge du Pôle Numérique / Marques sur les problématiques légales et réglementaires liées à l’activité de Swiss Life en matière de droit du numérique, droit des marques, RGPD ….

Vous serez donc amené(e) à intervenir sur différentes thématiques, à savoir :

• Droit du commerce électronique (CGU, mentions légales …)

• Signature électronique, Dématérialisation, validation de parcours

• Droit des données personnelles

• Droit des marques

• Veille juridique

Le poste est basé à Levallois-Perret.

Vos missions :

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :

• Réaliser des fiches pratiques, des newsletters sur l’actualité juridique en matière de droit du numérique, droit des marques
• Contribuer aux projets, chantiers sur les thématiques relatives au droit du numérique droit des marques et la protection des données personnelles
• Analyser et suivre les réglementations
• Au cours de votre alternance, vous serez également amené(e) à avoir des interactions avec d’autres services impliqués dans différents projets de l’entreprise.

Toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

#YourJobYourLife

S’il y a bien une chose qu’on ne choisit pas dans sa vie, c’est son prénom. En revanche, rien n’empêche de vouloir « s’en faire un » :

Vous êtes titulaire d’un bac +4 en droit du Numérique et vous ambitionnez de poursuivre votre cursus avec un bac +5. Vous souhaitez acquérir les connaissance du domaine de l’assurance en rejoignant une compagnie d’assurance.

Vous orientez toujours vos décisions dans l’intérêt de votre équipe et du collectif ?
On dit de vous qu’aucun détail ne vous échappe ?
Vous êtes la personne vers qui l’on se tourne pour résoudre des situations complexes ?
Vous aimez interagir avec les autres ?
Vos qualités rédactionnelles sont plébiscitées par votre entourage ?
Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, PPT) ?
Vous êtes autonome dans la réalisation de vos missions ?

Si vous avez répondu positivement à l’ensemble de ces questions, choisissez de vous faire un prénom !

Rejoindre Swiss Life, c’est faire le choix d’apporter votre motivation et votre expertise au service d’un projet collectif et d’une entreprise solide, de donner du sens à votre action et d’agir pour construire votre parcours professionnel.

C’est également faire le choix d’une entreprise engagée :

• Programme « Aider à aider » qui vise à soutenir l’engagement solidaire des collaborateurs de Swiss Life activement impliqués dans des associations,

• Soutenir la lutte contre le cancer en se mobilisant pour l’opération « Une Jonquille pour Curie »

Swiss Life fait partie des 94 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2022 » et propose les avantages suivants :

o PEE, Perco, intéressement, participation et abondement de l’employeur

o CSE

o Garanties Santé et Prévoyance Swiss Life

o Qualité de vie au travail (télétravail, horaires variables, conciergerie, nombreux événements conviviaux…)