Chargé(e) de recrutement (F/H) - Alternance

Alternance(12 à 24 mois)
Levallois-Perret
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Éducation : Bac +3

Swiss Life France
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que Chargé(e) de recrutement en alternance, tu rejoins la Direction Distribution et plus particulièrement le service Formation, du Recrutement et de la Gestion de Carrières des Forces Commerciale. Ton équipe sera composée de 4 personnes, tu es rattachée(e) à la Responsable Recrutement et interviens en appui des correspondants en régions. 

Le poste est basé à Levallois-Perret. 

Avec l’accompagnement et la formation de ta tutrice, tu interviendras sur les missions suivantes : 

Recrutement :

  • Sourcing : publication des annonces, présélection des CV et chasse sur les réseaux sociaux

  • Premier entretien téléphonique avec des candidats

  • Réalisation des entretiens physiques pour les collaborateurs(trices) d’agence

  • Soutien des correspondants RH en région sur le recrutement des indépendants

  • Participation à l’organisation d’événements recrutement

  • Veille RH (nouveaux outils/méthodes/tendances recrutement…)

Reporting RH :

  • Analyse statistique de l’activité recrutement sur les populations que tu gères

  • Suivi régulier avec les correspondants RH en région sur la stratégie recrutement et le suivi des candidatures

Participation aux projets RH

  • Participation aux projets liées à la promotion des métiers d’indépendants (création de supports de communication, vidéos, etc…)

Toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

#YourJobYourLife


Profil recherché

S’il y a bien une chose qu’on ne choisit pas dans sa vie, c’est son prénom. En revanche, rien n’empêche de vouloir « s’en faire un » :

Dans le cadre de la réalisation de ton Bachelor/Licence en Ressources Humaines*, tu recherches une première expérience en recrutement pour **1 an ou plus**.*

Tu entres facilement en contact avec les autres ?

Tu as l’envie d’apprendre et de comprendre de nouveaux métiers et environnements ?

Tu ne te sens pas déstabilisé(e) face aux urgences et aux imprévus grâce à une bonne gestion de ton organisation ?

Ton entourage admire ta volonté à mener à terme tous tes projets en faisant face aux obstacles rencontrés ?

• Tu maitrises les outils bureautiques et particulièrement excel et power point ?

Si tu as répondu positivement à l’ensemble de ces questions, choisi de te faire un prénom !

Envie d’en savoir plus ?

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Recrutement et acquisition de talents”.