En tant que Chargé(e) de mission MOA en alternance, tu rejoins la Direction Transformation et plus précisément le Département Outils de la Relation Clients.

Ton équipe est composée de 3 personnes et le poste est basé à Levallois-Perret pour une durée de 1 an ou 2 ans.

Tu travailleras en assistance avec un chef de projet MOA sur les sujets suivants :

• Contribution aux sujets run ou projets orientés outils de la relation clients (Editique, IA, GED/Workflow et/ou Téléphonie)

• Intervention sur l’ensemble des phases suivantes :

• Participation aux rituels de suivi agile (planification de sprint, daily meeting, etc.) ;

• Prise de besoin auprès des différentes entités à l’origine de la demande ;

• Faisabilité : structuration de la faisabilité ;

• Rédaction de spécifications ;

• Ecriture des User Stories ;

• Phase de recette : Conception des stratégies et plan de recette, réalisation des recettes, animation des recettes fonctionnelles ;

• Accompagnement au changement auprès des équipes : constitution de support de formation, animation de formation, assistance opérationnelle ;

• Pilotage projet et run : animation des instances de pilotage, rédaction de comptes-rendus, reporting projet

• Intervention auprès de nos clients internes : lien entre les équipes métiers et la DSI

Toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

#YourJobYourLife

S’il y a bien une chose qu’on ne choisit pas dans sa vie, c’est son prénom. En revanche, rien n’empêche de vouloir « s’en faire un » :

Dans le cadre de la réalisation de ton Master Gestion de projet*, tu désires acquérir une solide expérience dans le domaine fonctionnel et projet d’une compagnie d’assurance.*

• Tu es intéressé(e) par le métier de la MOA ?

• On dit de toi qu’aucun détail ne t’échappe ?

• Tu aimes le travail d’équipe et tu es force de proposition ?

• Tu aimes prendre des initiatives, tu respectes les délais et tu sais prendre du recul ?

• Tu es rigoureux et aime le relationnel ?

• Tu as une bonne maîtrise du pack office?

Si tu as répondu positivement à l’ensemble de ces questions, choisis de te faire un prénom !

Tes avantages chez Swiss Life :

• La responsabilité sociétale est dans l’essence même de notre métier d’assureur qui est d’aider les entreprises et les personnes à prévoir l’imprévisible. Elle se traduit chez Swiss Life par des actions concrètes en matière de diversité et d’inclusion, d’engagement culturel et associatif impliquant nos collaborateurs. Envie d’en savoir plus sur notre RSE ? La RSE chez Swiss Life

Rejoindre une entreprise engagée et certifiée depuis 5 ans « Top Employer » qui te propose :

• Un parcours professionnel pour voir la vie en grand : une intégration sur mesure, des formations tout au long de votre carrière, le choix de vivre plusieurs vies professionnelles : 25% de nos postes en CDI sont pourvus grâce à la mobilité interne,…

• Une palette d’avantages sociaux pour vous séduire : CSE, épargne salariale et épargne retraite, contrat collectif santé et prévoyance, …

• Une qualité de vie au travail pour aimer les lundis : télétravail jusqu’à 3 jours/semaine, horaires flexibles, RTT, restaurant inter-entreprise, …

Rejoindre la Communauté des Alternants de Swiss Life, c’est surtout une entreprise à taille humaine qui met en avant la proximité ; de ton collègue au CEO, elle valorise la proactivité par la bienveillance et l’écoute.

Elle favorise également la transversalité qui permet une collaboration en mode projet entre les équipes. Ainsi, l’engagement et l’épanouissement de nos collaborateurs font la force de Swiss Life.
C’est aussi participer à des évènements organisés pour nos alternants et stagiaires et être considéré comme un collaborateur à part entière !

Suis tes rêves, trouve ta voie, Swiss Life t’accompagne.

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A compétences égales, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

#YourJobYourLife