Sea / Social Ads Account Manager Senior F/H

CDI
Paris
Salaire : 46K à 55K €
Début : 19 juin 2024
Télétravail fréquent
Expérience : > 4 ans

Stride-up
Stride-up

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Chez Stride-up, nous sommes partis d’un constat simple, pour faire de la croissance, il faut maitriser l’ensemble des leviers d’acquisition !

Ta mission sera d’accompagner et de conseiller des marques ambitieuses, issues de divers secteurs d’activités, dans leur croissance.

Tu auras un portefeuille de 6 clients maximum pour avoir le temps de creuser et de proposer les stratégies data driven les plus adaptées.

À l’aide de notre Studio et de la team Qualité, tu auras toutes les clés en main pour aider nos clients à atteindre (et dépasser) leurs objectifs.💥

Les Missions :

  • Comprendre les objectifs du client et lui proposer la stratégie d’acquisition la plus adéquate

  • Gérer les campagnes d’acquisition : création, pilotage et analyse des résultats

  • Être force de proposition sur les actions à mener pour maximiser la performance du client dans des environnements plus complexes

  • Te positionner comme un partenaire spécialiste du marketing digital pour développer des cas clients stratégiques et innovants

  • Participer au développement de l’expertise collective de l’agence par le biais d’une veille technologique approfondie et de la R&D

  • Contribuer aux audits de nouveaux prospects et aux réponses d’appels d’offres grâce à ta complète maitrise du sujet

  • Accompagner des profils plus juniors dans le bon pilotage de leurs comptes

Au-delà de ces missions, tu auras la possibilité de développer une expertise métier en particulier (Intelligence artificielle, tracking, CRO…) en devenant référent de ce sujet au sein de l’agence.


Profil recherché

Plus que des diplômes, Stride-up recherche des personnalités ! Ton profil nous intéresse si :

  • Tu disposes d’au moins 4 ans d’expérience dans l’acquisition chez l’annonceur et en agence

  • Tu maîtrises parfaitement les leviers d’acquisition Meta / Google

  • Tu as déjà géré un portefeuille client à fort enjeu

  • Tu disposes d’un fort intérêt pour le growth hacking et le marketing digital en général

  • Tu es capable de remettre en question une campagne

  • Tu es doté(e) d’un esprit d’analyse data et de synthèse

  • Gérer un projet en direct avec le client ne te fait pas peur

  • L’orthographe n’est plus un secret pour toi

Les petits ➕ :

  • Tu as des connaissances en tracking

  • Tu es passionné(e), curieux(se) et ambitieux(se)

  • Tu es sympa

  • Tu souhaites faire partie d’une belle aventure

En bref, nous recherchons des talents agiles, passionnés et proactifs.
Nous sommes flexibles sur les dates, n’hésite pas à en discuter avec nous.


Déroulement des entretiens

  • CV : envoi de ton CV

  • Call découverte : en visio (Google Meet) pour faire connaissance. Tu pourras poser toutes tes questions à une personne qui fait le même métier que toi !

  • Use case : à faire chez toi à nous renvoyer pour tester tes connaissances et compétences du métier.

  • Rencontre : dans nos locaux avec un Directeur de Business Unit et Sophian, le cofondateur, pour partager la vision de Stride-Up et voir si tu te projettes dans cette aventure.

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Réseaux sociaux et médias communautaires”.

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