En tant que stagiaire business developer à plein temps chez StaffMe Academy, tu es la porte d’entrée pour développer la notoriété et le chiffre d’affaires de l’entreprise.
360° parce que tu gèreras tout le cycle de vente, avec une grande autonomie.
Si l’on parle également de Growth c’est que tu auras une deuxième casquette : celle de la prospection/acquisition B2C.
Génération de leads & élaboration de la stratégie d’acquisition 📈
Constitution de ta propre liste de prospects via différents canaux
Rédaction et gestion des campagnes de mails
Identification des meilleurs leviers de conversion (cold call, WhatsApp, mailing)
Préparation d’un argumentaire commercial efficace et adapté (A/B testing)
Qualification des leads & accompagnement 📞
Compréhension des besoins du prospect pour l’orienter vers le parcours le plus pertinent
Collaboration avec l’équipe Opérations afin de valider l’égibilité de l’apprenant
Accompagnement de l’apprenant après la formation
Outils et organisation interne 🛠
Utilisation d’un CRM & d’autres outils sales
Suivi de la performance de tes différentes actions avec la Directrice Commerciale pour identifier les meilleurs stratégies de conversion
Amélioration des outils et des process en lien avec le Sales Ops Manager
Travail main dans la main avec une petite équipe de sales
Durant ce stage chez StaffMe Academy, ton rôle sera de :
Gérer des outils de CRM puissants comme Hubspot
Etre autonome en gérant toi-même ton portefeuille client
Maîtriser l’ensemble du process de vente BtoC
Apprendre à travailler en équipe dans une ambiance entrepreneuriale
La possibilité de participer à des projets stratégiques dans ta sphère de compétences, ou en dehors, si tu veux tester de nouvelles choses.
Une équipe jeune et engagée. Des alter-ego avec lesquels tu pourras partager des teambuilding et des séjours de formation spéciaux en montagne
Des conférences organisées dans nos locaux avec des intervenants externes sur des sujets passionnants : le management, l’entrepreneuriat, l’écologie
La vie à Marseille ☀️ des bureaux à côté du Vieux Port et de la plage, des footings réguliers avec baignade…
Des primes jusqu’à 500 euros par trimestre
Remboursement à hauteur de 40 euros du titre de transport
1 jour de Télétravail par semaine
0,5 jour de congé par mois
Carte Swile (8Euros/jour) pris en charge à 50%
Idéalement avec une première expérience en commercial, tu te reconnais dans les qualités et compétences suivantes :
Tu as une âme de conquérant(e) et n’as pas peur d’engager la conversation
Plein(e) de créativité et de détermination, tu ne lâches rien (tu passes par la fenêtre si la porte ne s’ouvre pas !)
Tu as le sens de l’écoute et de l’analyse. Ton empathie te permet de bien comprendre ton interlocuteur
Tu es force de propositions pour faire rayonner StaffMe Academy
Tu es engagé(e) et tu aimes travailler en équipe
➡️ Alors nous serons ravis de t’accueillir chez StaffMe Academy ! ⬅️
2 étapes et tu es chez nous 👊
Un entretien téléphonique de qualification et en visio avec Héloïse, Talent Acquisition
Un entretien physique suivi d’une mise en situation avec Laure, la Head Of Sales
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.