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Data Scientist

Stage(6 mois)
Le Kremlin-Bicêtre
Salaire : Non spécifié
Début : 31 août 2020
Télétravail non autorisé
Éducation : Bac +5 / Master

StaffMe
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Pour consolider son équipe tech et améliorer la qualité de son produit, StaffMe est aujourd’hui à la recherche d’un Data scientist pour mener à bien les principaux projets data lancés au cours des derniers mois et porter la vision data long terme de l’entreprise. Il/Elle sera accompagné(e) par un Lead Data Scientist et un Lead Développeur.

Missions principales :

  • Aider les équipes opérationnelles à répondre à leurs problématiques en s’appuyant sur nos données internes
  • Améliorer l’algorithme de matching en utilisant des techniques de machine learning
  • Développer des algorithmes prédictifs en lien avec nos problématiques
  • Faire de la veille sur les sujets data et machine learning.

Ce que tu vas acquérir chez StaffMe :

  • Apprendre à travailler en équipe dans une super ambiance 🕺
  • Etre autonome et avoir rapidement des responsabilités
  • Aiguiser ton esprit analytique

Les plus de l’entreprise :

  • L’opportunité d’apporter ta pierre à l’édifice en proposant des idées nouvelles !
  • Une équipe jeune et cool avec qui tu pourras partager des verres après une journée de travail ✌️
  • Des lunch&learn avec des intervenants externes sur des sujets divers : management, la formation… 🤝

Profil recherché

Tu te reconnais dans les qualités/compétences suivantes :

  • Formation informatique et mathématique solide
  • Bonne maîtrise de Python, et en particulier des librairies pandas, numpy, scikit-learn et matplotlib,
  • Bonnes bases en machine learning,
  • Bonne maîtrise de MySQL,
  • Expérience avec Git,
  • Bon relationnel et force de proposition,
  • Capacités d’analyse et de synthèse

Serait un plus :

  • Connaissance / expérience avec Docker
  • Maîtrise des bases du protocole HTTP
  • Première expérience de déploiement d’une API en Python

Si en plus de ces qualités/compétences :

  • Tu es force de propositions
  • Tu es engagé(e) et tu aimes travailler en équipe ;
  • Tu es sympa et drôle

Alors nous serons ravis de t’accueillir chez StaffMe !


Déroulement des entretiens

  • Un entretien téléphonique avec la Talent Acquisition Group Manager
  • Une étude de cas à établir
  • Un entretien physique dans nos locaux avec ton futur manager direct et Fabien, notre CTO

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