Cloud Developer (F/H)

Résumé du poste
CDI
Salaire : 45K à 70K €
Début : 01 avril 2024
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Langages de programmation
Gestion de l’infrastructure cloud
Java
Github
Gitlab
+9

Stack Labs
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Pour renforcer notre équipe de Stackers et accompagner notre croissance, nous recherchons actuellement un Cloud Developer.

De part votre métier, vous serez amené à intervenir sur les phases de conception et développement de projets cloud natif pour des clients à forts enjeux de scalabilité. Reconnu pour vos compétences en développement et votre polyvalence au sein des équipes, vous êtes orienté aussi bien vers la sphère technique que vers l’Humain.

Vous participez notamment à :

  • Tenir un rôle de référent technique au sein d’un projet mettant en œuvre des architectures cloud élastiques adaptées aux contextes clients.

  • Développer des API en microservices en s’appuyant sur des services managés type containers ou serverless.

  • Mettre en place et contribuer au déploiement automatique (CI/CD) et aux bonnes pratiques de revue de code. (TDD, Software craftsmanship, Clean code)

  • Assurer une veille tech régulière et partager ses expériences avec les stackers lors des Stack Days ou communautés techniques.

Notre écosystème technique (indicatif, variable en fonction des missions) :

  • Langages : Java, Javascript, Golang

  • Middleware : Kafka, RabbitMQ, Pub/Sub

  • CI/CD: GitLab CI, GitHub Actions, Travis, Docker, Kubernetes, Terraform

  • Public Cloud : Google Cloud, AWS et services managés.


Profil recherché

Vous avez déjà une expérience reconnue (à partir de 5 ans) en tant que développeur au sein d’une équipe et avez une vraie appétence pour les architectures cloud et l’automatisation des déploiements (Philosophie DevOps).

Vous êtes familier avec les conteneurs, microservices et intéressé par les architectures orientés messages. Vous avez un attrait tout particulier pour les concepts véhiculés par le software craftsmanship & le clean code.

Plus qu’un profil type, nous recherchons chez Stack Labs des personnes proches de notre ADN : passionnées de tech, curieuses et disposant d’une véritable “soif d’apprentissage”que vous souhaitez partager avec les autres Stackers.


Déroulement des entretiens

Nous prônons la simplicité : 

  • Un entretien RH/ commerce pour parler un de Stack Labs et de ta track technique

  • Un test technique à faire à la maison pour préparer l’échange Tech avec les Stackers

Évoluer avec Stack Labs, c’est ? 

  • Travailler et acquérir de l’expérience sur des technologies à fort potentiel stratégique

  • S’enrichir, apprendre et transmettre, au sein d’une véritable communauté d’experts

  • Être formé(e)/certifié(e) sur vos environnements de prédilection (GCP, AWS, K8S,..)

  • Devenir ambassadeur/ambassadrice des pratiques Agiles et de l’adoption des environnements Cloud

  • Avoir la possibilité de rédiger des articles, de pitcher, de devenir formatrice/formateur

Les plus du Stacker : 

  • 12 “Stack Day” par an: une journée par mois à l’agence consacrée aux retours d’expériences, à la veille et à l’exploration de nouveaux sujets techniques

  • Des conférences pour se former et pitcher

  • Un pack de bienvenue avec du matériel de travail: choisissez votre propre configuration!

  • La flexibilité: travailler en remote c’est ok pour nous!

  • Participer à des évènements: afterworks, manifestations internes (soirées, team building, séminaires, etc.)

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