En collaboration étroite avec la direction d'agence, les MRH, les DDH/DRH et les chargés de mission/formation, vous serez responsable de diverses activités de support opérationnel liées à la gestion des ressources humaines.

Vos responsabilités incluront notamment :

• Suivi administratif des collaborateurs : Vous aurez la charge de la constitution et du suivi des dossiers collaborateurs, du traitement des différents types d'entrées et de sorties, de la gestion des contrats de travail et des autorisations associées, des mutations ainsi que du suivi des déplacements. 
• Gestion des congés et des absences : Vous assurerez le suivi et la vérification des congés et des absences, en produisant les courriers associés et en accompagnant les collaborateurs dans leurs démarches.
• Accompagnement des collaborateurs : Vous apporterez un soutien essentiel aux collaborateurs en les accompagnant dans l'application des procédures, en assurant la transmission d'informations et de documents, et en contribuant à la communication au sein de l'agence.
• Contribution au cycle de gestion : Vous participerez au suivi de l’activité des collaborateurs au sein des projets, à la relance et à la remontée d'informations.

Les avantages à nous rejoindre :

• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. 
• Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
• Un accompagnement individualisé avec un mentor.
• Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
• Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.
• La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
• L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

Votre profil :

• Vous recherchez votre alternance de fin d'études pour votre formation en Ressources Humaines ou en gestion.
• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément.
• Vous avez un bon sens du service et des compétences relationnelles.
• Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez une bonne maîtrise des logiciels de gestion RH.

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Les avantages à nous rejoindre :

• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. 
• Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
• Un accompagnement individualisé avec un mentor.
• Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
• Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.
• La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
• L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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