Une aventure faite pour vous

Révélez tout votre potentiel en rejoignant l’aventure Sogelink. Ce qui compte particulièrement pour nous, ce sont vos valeurs et votre état d’esprit. 

Concernant votre profil :

• Vous êtes diplômé.e d’une formation Bac +5 (ingénieur grandes écoles), et vous êtes fier.e une expérience professionnelle réussie ?
• Vous êtes familier.e aux outils de développement C++ et Qt ?
• Passionné.e de développement informatique, vous êtes curieux.se et motivé.e ?
• Vous êtes à l’aise en anglais à l’écrit comme à l’oral ?
• Vous avez des connaissances sur les environnements CAO/DAO (Autocad) ?

Si vous vous reconnaissez à travers ces lignes, alors bienvenue dans l’Aventure Sogelink ! 🚀

Les missions de votre aventure

👉 Vous rejoignez notre équipe de développement spécialisée dans le domaine de la photogrammétrie et topographie et assurez le développement de nos solutions en C++.

Vous travaillerez en équipe sous la responsabilité du Team Leader en charge du projet et aurez pour missions : 

• Contribuer à la conception, à l’analyse et à la rédaction des spécifications fonctionnelles et/ou techniques de nouvelles fonctionnalités du logiciel en relation directe avec le client,
• Concevoir l’architecture des applications,
• Développer et tester l’intégration et la mise en production,
• Rédiger les documentations techniques associées,
• Réaliser le support et l’accompagnement clients.

👉 Vous serez également en contact avec les équipes produit et marketing pour la définition des évolutions techniques des solutions.

Votre environnement de travail

• Environnements graphiques CAO/DAO
• Topographie, photogrammétrie
• C++ et Qt
• Méthodologie Agile
• Visual Studio

 🔥Une aventure pas comme les autres

Parmi nos engagements 

• Charte télétravail : 2 jours par semaine
• Diversité & Inclusion : entreprise Handi-accueillante et programme de mentorat
• Une Fondation d’entreprise et nos Linkmakers : 2 associations à soutenir chaque année
• Un collectif de GreenMakers : des actions en faveur de l’environnement tout au long de l’année
• Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne)

💰Les éléments de votre rémunération

Votre rémunération… 

• Fixe selon profil
• Variable sur objectifs
• Primes d’intéressement 

… et bien d’autres avantages

• Prime vacances
• Carte restaurant Swile
• Mutuelle & prévoyance (prises en charge à 100 %)

🪂Entrez dans l’aventure : Les premières étapes !

Processus de recrutement

1.  Un premier échange téléphonique avec un recruteur
2. Un entretien avec l’équipe recrutement et votre futur responsable
3. Un entretien avec une responsable RH et le manager ou directeur concerné

Parcours d’intégration 

Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’un programme d’un mois vous permettant de découvrir l’ensemble des services, équipes et métiers du Groupe.