TON ROLE AU QUOTIDIEN
· Tu prospectes en exploitant les ressources à sa disposition pour identifier de nouveaux prospects et développer la génération de nouvelles affaires commerciales ;
· Tu définis en binôme avec les Account Executive les cibles prioritaires à prospecter ;
· Tu prends contact avec des prospects identifiés via des campagnes Outbound (appels et/ou emails à froid…) ;
· Tu traites des leads Inbound
· Tu qualifies les leads afin de transmettre un max d’infos à nos Account Executives qui prendront ensuite le relais sur la suite du cycle de vente ;
· Tu travailles en collaboration également avec le marketing afin de définir les bons messages à envoyer aux prospects ;
· Tu remontes en interne les informations marchés glanées auprès des prospects.
LA PERLE RARE QUE NOUS RECHERCHONS
· Sorti(e) d’école ou doté(e) d’une première expérience réussie en entreprise (stage inclus)
· Tu es curieux avec l’envie d’apprendre et de construire des bases solides pour une carrière commerciale et tu ne crains pas de sortir de ta zone de confort.
· Tu es enthousiaste et confiant à l’idée de parler à des prospects de tous niveaux hiérarchiques en interne comme en externe.
· Tu es persévérant, tu as l’esprit d’équipe et tu sais travailler en autonomie.
Tu passeras un 1er entretien RH avec Wendy, Responsable RH (environs 30mns);
Un 2ème entretien sera réalisé avec notre Chief Commercial Officer
Un ultime échange sera prévu dans nos locaux pour rencontrer l’équipe
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.
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