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Marketing / Communication, SaaS / Cloud Services

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Technologies et outils

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Processus de recrutement

Notre processus de recrutement est concret, rapide et efficace.
Il commence par un premier entretien avec un responsable RH : c’est pour nous l’opportunité de faire connaissance et d’en savoir plus sur vos expériences et vos aspirations.    Dans un second temps, un entretien avec Stéphane, le CTO de Sociabble, est organisé pour aborder des questions techniques et spécifiques à votre futur poste (on vérifie surtout que les bases sont là, ne paniquez pas ! 😊)    Et c’est tout !