Talent Acquisition Specialist - Tech&Data
Skillup.co

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L'entreprise

Skillup.co

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  • Logiciels, SaaS / Cloud Services, Formation
  • Entre 15 et 50 salariés

Le poste

Talent Acquisition Specialist - Tech&Data

Who are they?

Skillup c’est la Solution SaaS qui permet de répondre à un des enjeux de la HR Tech : le développement des compétences des collaborateurs !

Depuis 2018, Skillup accompagne plus de 80.000 utilisateurs d’entreprises comme Renault Sport, Clarins, Verallia, BPI France, Intersport, AON, Coface, Groupe Vyv et Lazard dans leur développement de compétences.

Skillup c’est : une expertise métier, une solution facile à prendre en main et qui est centrée sur l’utilisateur (96% de taux de satisfaction)

En hypercroissance depuis plusieurs années, Skillup vient de lever 8M° d’euros et a des ambitions fortes pour les prochaines années tant au niveau du produit (développer de nouvelles fonctionnalités, expansion en Europe) que pour les équipes (atteindre 200 collaborateurs d’ici fin 2024) !

Skillup c’est une entreprise qui se coconstruit avec ses collaborateurs, qui favorise la prise d’initiative et la montée en compétences.

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Want to know more about Skillup.co?Company culture, teams, technical stack, jobs... Let's go for an immersion!
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Job description

Au sein d’une équipe ambitieuse, performante et ultra sympa 🤗, tu as la mission de trouver les meilleurs talents pour faire grandir les équipes tech&data 🚀!

Après une levée de série-A, nous avons pour ambition d’être 200 d’ici fin 2024.

Tu as envie de participer au succès d’une startup HRTech en hyper-croissance ?
Nous recherchons un.e Talent Acquisition Specialist pour nous aider à recruter les meilleurs talents en Tech & Data. Une trentaine de profils techniques sont à recruter cette année.

Ton rôle sera de :

👉🏼 Mettre en place les meilleures pratiques de recrutement
👉🏼 Attirer les meilleurs talents sur WTTJ et autres jobboards
👉🏼 Gérer la relation avec les cabinets de recrutements
👉🏼 Réaliser les premiers entretiens avec les candidats et développer un lien fort afin de leur donner envie de rejoindre Skillup
👉🏼 Structurer les processus de recrutement, coacher les managers aux bonnes pratiques et mettre en place un suivi analytique

Preferred experience

  • Expert en recrutement IT (tech, data), tu es pragmatique, hands on, efficace.
  • Ton sens du relationnel fait la différence et tu sais communiquer à tes interlocuteurs ton enthousiasme.
  • Tu as une première expérience réussie dans le recrutement de profils Tech&Data (Cabinet, ESN, éditeur de logiciels, start-up…)

Nous n’attendons que toi !

Recruitment process

  • Echange téléphonique avec Julie, notre TAM
  • Echange visio avec Nicolas (co-fondateur) - visio
  • Echange avec Jérémie (co-fondateur) & présentation des équipes - dans les locaux
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