L’Impact Unit ARA prospecte, étudie et met en oeuvre toutes les activités de Simplon sur le territoire ARA.
Placé.e sous la responsabilité du Directeur de l’Impact Unit ARA, le/la Chargé.e de développement commercial Arc Alpin travaille au sein d’une équipe régionale constituée de chargé.e.s de projet et de formateurs en lien avec les équipes de Simplon Montreuil (Siège).
Finalité du poste :
Il/elle contribue au développement commercial vis à vis des entreprises et collectivités, en participant à la prospection, au montage des projets et à la gestion des relations avec les partenaires. Il.elle organise les événements et la communication liés au recrutement et au placement des apprenant.e.s, la réception et la qualification des offres entrantes, leur diffusion auprès des équipes et apprenant.e.s, et le suivi du matching jusqu’à la finalisation administrative et le reporting des projets confiés.
Le périmètre de développement des partenariats concerne les domaines suivants : formations métiers, formations courtes, recrutement de Simplonien.ne.s, placement des apprenants en alternance, parrainage de fabriques et/ou d’apprenant.e.s - mécénat, création de formation/projet “dédié.e” (ex : école inclusive), déploiement de l’offre “Corp” de Simplon.
Son territoire de prospection est l’Arc Alpin : Isère, Savoie, Haute Savoie.
Son poste est axé autour des trois missions principales suivantes, effectuées en collaboration avec l’équipe ARA :
Prospection, suivi des opportunités [40 %]
Vente et concrétisation des partenariats [40 %]
Suivi des relations avec les partenaires [20 %]
Compétences requises :
Gestion de relations partenariales
Conception, présentation, et vente d’une offre de service adaptée
Suivi qualitatif et quantitatif du développement commercial
Curiosité pour la pédagogie des formations au numérique, connaissances des enjeux de la transformation numérique des entreprises, connaissance de la vie en entreprise
Très bon relationnel, qualités de communication orales et écrites
Capacités à négocier, à représenter Simplon.co
Esprit d’équipe (collaboration, communication)
Expérience requise :
Minimum 5 ans d’expérience en développement commercial ou vente de services
Une expérience dans la vente de solutions IT / digital est un plus
Une connaissance du marché de la formation professionnelle serait un plus
Bonne connaissance du milieu de la Tech et ses principaux acteurs
Conditions
Contrat : CDD 10 mois
Statut : Cadre
Temps de travail : Mi-temps
Date de début : 1er septembre 2020
Salaire : Selon expérience
Convention collective Syntec
Lieu de travail : Grenoble avec déplacements dans l’Arc Alpin (Isère, Savoie, Haute Savoie).
Pôle de rattachement : ARA
Périmètre d’intervention : Arc Alpin