Product Owner - CDI - Grenoble - F/H

Résumé du poste
CDI
Montbonnot-Saint-Martin
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Compétences & expertises
Collecte et analyse de données
Travail d'équipe
Écriture de scénarios
Scrum master

SEIITRA RESEAU
SEIITRA RESEAU

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

SEIITRA éditeur de logiciel, filiale du groupe EMERIA, propose des solutions “clés en mains” destinées aux professions de l’immobilier.

Au travers de son produit POWIMO, SEIITRA offre une solution innovante permettant d’adresser l’exhaustivité des activités de nos clients.

Le Product Owner est un acteur essentiel de notre stratégie et de la satisfaction de nos clients. Il élabore et partage la vision produit aux différentes parties prenantes : utilisateurs, équipes de développement, métier, support… C’est également lui qui a la responsabilité d’apporter le maximum de valeur dans les évolutions de notre produit.

Les missions du PO seront les suivantes :

  • Participer à la conception du produit et partager la vision du produit,

  • Recueillir et analyser les besoins utilisateurs,

  • Rédiger les scénarii et récits, au regard des besoins identifiés et de la vision stratégique du produit,

  • Communiquer sur les avantages et les bénéfices de notre solution,

  • Participer aux réunions avec l’équipe de développement et le Scrum Master,

  • Gérer le Backlog du produit,

  • Maximiser la valeur délivrée à chaque release,

  • Organiser et animer les tests utilisateurs,

  • Recueillir les retours des utilisateurs.

Les activités spécifiques du poste :

  • Participer à la rédaction des supports de présentation des nouvelles fonctionnalités et s’assurer qu’ils sont est en phase avec les attentes des utilisateurs finaux.

  • Participer à la réalisation des campagnes de communication à la sortie de chaque nouvelle version avec notre équipe marketing.

  • Animer des sessions de présentation de nos nouvelles fonctionnalités lors d’évènements clients.


Profil recherché

  • Formation : Bac +5 école d’ingénieur ou d’une école de commerce, Méthode Agile, Gestion de projet. Expérience souhaitée.

  • Une connaissance des métiers de l’immobilier serait un vrai atout

  • Vous êtes rigoureux et motivés

  • Travailler en équipe est essentiel pour vous.


Déroulement des entretiens

  • Entretien de pré-qualification avec Emilie Borsellino Dufrêne, chargée de recrutement.

  • Rencontre sur site avec Julien Thomas, Directeur Produit et Innovation ainsi qu’un collaborateur de l’équipe produit.

Envie d’en savoir plus ?