Les agences de SEGAT Nouvelle-Aquitaine et SEGAT Occitanie renforcent le Pôle Ingénierie Foncière et sont à la recherche d’un(e) Directeur(rice) en charge du développement des Grands projets fonciers dont les projets ferroviaires de l’axe Sud-Ouest.
Rattaché à l’antenne de Toulouse ou Bordeaux ainsi qu’au Directeur Territoires et Développement, vos principales missions seront réparties autour des 4 axes suivants :
§ Développement commercial :
- Sourcing et veille des opérations
- Prendre en charge les réponses à appels d’offres stratégiques
- Prospecter sur le territoire (clients privés et publics)
- Représenter l’agence dans les évènements promotionnels (colloques, salons, etc.)
§ Production :
- Suivre et piloter les marchés des grands Projets fonciers d’envergure (transports, aménagements)
- Suivre globalement les différents marchés
- Suivre et développer la relation client
- Assurer l’encadrement d’une équipe de chefs de projets fonciers
- Assurer l’interface avec les directeurs de projets fonciers régionaux ainsi qu’avec les pôles métiers Conseil Immobilier / juridique
- Intervenir en tant qu’expert :
- Élaboration des budgets de maîtrise foncière sur les grands projets
- Stratégie foncière
- Tenue de négociations foncières complexes (milieu Urbain, agricole)
- Pilotage d’expertises immobilières de toutes natures
§ Management :
- Manager et piloter l’équipe (réunions d’avancement hebdomadaires, tenue des agendas, gestion des plans de charge, production, facturation, etc.)
- Assurer le management contractuel, l’élaboration et le suivi de la facturation pour l’ensemble du/des projets piloté(s)
- Participer à la formation et montée en compétence des collaborateurs
- Renseigner les outils de reporting relatifs à l’activité et être garant du reporting
- Réaliser les entretiens de recrutement
- Réaliser les entretiens annuels des collaborateurs du pôle
§ Reporting, plan de charge et facturation :
- Animer le plan charge de l’équipe
- Rendre compte à son responsable de l’avancement des affaires
- Assurer le suivi de la facturation et de l’atteinte des objectifs de l’équipe
- Participer aux revues de projet
Formation
Formation supérieure de niveau Bac+5 en développement territorial, aménagement du territoire.
Expérience
12 à 15 ans d’expérience minimum en EPF, SAFER, aménageurs, SEM, Bureaux d’études, etc.
Connaissances
Connaissances avérées en maitrise foncière pour des opérations linéaires et en zone rurale
Expérience en pilotage/ suivi d’opérations foncières d’envergure
Connaissances juridiques (expropriation, référé expertise et référé constat, droit des marchés publics, droit des obligations)
Connaissance en expertises immobilières
Maîtrise de la Suite Office
Savoir être
Esprit d’analyse et de synthèse
Qualités relationnelles : travail en équipe, disponibilité, conseil, aisance orale
Qualités rédactionnelles
Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
Permis B obligatoire.
Des déplacements fréquents sont à prévoir.
Ce que nous proposons comme avantages
Séminaire annuel
Télétravail selon les conditions en vigueur
Vie d’entreprise (animations, activités sportives…)
Prise en charge de la mutuelle par l’employeur à 90%
Titres-restaurant de 8€, pris en charge par l’employeur à 60%
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors n’hésitez plus et venez nous rencontrer !
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de l'environnement et des ressources naturelles”.