Nous recherchons un profil junior pour rejoindre l’équipe Start-up dans le cadre d’un CDI à partir de Juin 2024.

Depuis près de 10 ans, Schoolab opère des programmes d’accompagnement en marque propre à impact dédiés aux entrepreneurs en phase de lancement (early stage). Tout d’abord de manière généraliste puis de plus en plus spécialisé.

Ces différents parcours d’accompagnement ont tous leurs spécificités mais servent la même mission : faire passer à l’échelle des projets de manière durable et vertueuse.

Nous pouvons aujourd’hui compter les programmes à impact sociaux et/ou environnementaux suivants :

• Starter Innov’up : dédié aux projets spécialisés dans la tech avec un focus particulier sur l’apport de nouvelles briques d’innovation

(Groover, Asap.work, KillBills)

• Starter FPI : dédié aux projets positionnant l’impact au coeur de leur business model

(Smartpheed, Gaston)

• Start’up Pépite IDF @Station F : dédiés aux étudiants entrepreneurs

(R-pur, M-work, AskMona)

• FrenchTechTremplin : dédiés aux entrepreneurs issues des milieux sous-représentés

Ta mission sera d’améliorer en continu l’accompagnement que nous proposons (format, contenu, déroulé). Pour cela, il te faudra être au plus proche des entrepreneurs afin de comprendre et résoudre leurs besoins et critiques.

Voici un aperçu de tes missions au quotidien, réparties sur 3 volets :

1. Gestion opérationnelle (pédagogique et événementielle)

• Identifier les besoins des entrepreneurs et concevoir des solutions adaptées (ateliers, templates, mises en relations)

• Créer des relations fortes avec et entre les entrepreneurs

• Participer au recrutement de nouveaux entrepreneurs

• Effectuer une veille des contenus pédagogiques entrepreneuriaux

• Sélectionner, prospecter et convaincre des experts et coachs de rejoindre notre réseau

• Gérer notre plateforme pédagogique en ligne et contribuer à son amélioration

• Organiser les temps forts du programme (Demo Day, Sales Day etc.)

• Participer aux bilans d’activité et rapports annuels demandés par les partenaires

2. Réflexions et actions stratégiques

• Contribuer à l’évolution de la proposition de valeur du programme et le positionnement associé

• Participer au management de l’équipe et l’amélioration des processus instaurés

• Créer et développer des partenariats avec l’écosystème startup : French Tech, BPI etc…

• Identifier et participer aux événements phares de l’écosystème : Vivatech, ChangeNow…

3. Community Building

• Organiser les évènements communautaires des programmes marque propre: intégration des entrepreneurs, pitch devant des investisseurs…

• Initier les évènement communautaires inter-programmes dédiés à renforcer les interactions entre les différents incubateurs

• Participer à la communication de l’incubateur : animation des réseaux sociaux et création de contenus (visuels de communication, documents de présentation, rédaction de posts Linkedin et d’articles etc)

• Développer une stratégie d’animation de la communauté alumni (+1000 startups)

Pourquoi tout ça, c’est vraiment top ?

• Tu évolueras dans une super équipe, soudée, composée de passionnés, auprès de qui tu apprendras beaucoup.

• Notre leitmotiv ? On s’éclate dans notre job et la bienveillance est très importante à nos yeux.

• Au quotidien, tu seras au milieu d’un fourmillement d’innovateurs. Tes collègues de bureau seront des startupers, des étudiants qui mènent des projets pour des grands groupes, des intrapreneurs, des entrepreneurs à succès, des experts…

• Tu pourras à tout moment décider de t’investir sur un autre programme, donner un coup de main sur un évènement, accepter de nouvelles missions ou de faire grandir tes initiatives entrepreneuriales !

De quoi apprendre un paquet de choses sur l’innovation et l’entrepreneuriat !

Ce poste est fait pour toi si…

• Tu as déjà fait un stage dans l’événementiel, la gestion, l’innovation, l’entrepreneuriat ou en relation client

• Tu as une bonne expression à l’écrit et à l’oral

• Tu es autonome : tu sais définir les priorités et tu comprends les objectifs

• Tu as un état d’esprit entrepreneur : tu prends des initiatives et résoudre des problèmes ne t’effraie pas

• Tu es ultra organisé.e : ta todo list et ton agenda ne te quittent pas

• Tu es à l’aise avec le digital : tu aimes bien explorer de nouveaux outils

Ces atouts en plus, c’est du bonus !

• Tu n’as pas peur de faire des erreurs : tu essayes et chaque échec est un apprentissage.

• Tu aimes automatiser des tâches et essayer d’être plus efficace

• Tu apprends par l’action et non par la théorie : lorsque tu apprends quelque chose, tu souhaites le mettre en application tout de suite.

• Tu es à l écoute, et tu sais fédérer autour d’un projet ou d’une vision

• Tu aimes être challengé.e et que l’on te fasse des retours pour progresser

• Ce poste est ouvert aux Talents en situation de handicap

Le profil idéal n’existe pas, si tu n’as pas toutes les qualités ce n’est pas grave, n’hésite pas à postuler ! 😉

Un premier échange de 15 minutes avec Capucine, notre RRH

Un second échange avec Jules en charge des programmes d’incubation Schoolab

Un business case

Un troisième échange avec Valentine, Head of Capability Entrepreneurship