Cette offre n’est plus disponible.

Développeuse/Développeur Frontend Angular

CDI
Hem
Salaire : 36 à 40 €
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans

GROUPE POSITIVE
GROUPE POSITIVE

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Votre équipe

L’équipe R&D compte une vingtaine de personnes : Devops, dev fullstack, PO etc.

Votre mission

L’enjeu principal de cette équipe tourne autour de l’amélioration de l’ergonomie de nos différentes applications afin de porter l’expérience utilisateur à son plus haut niveau.

Vos missions :

  • Intégrer les interfaces, définir les standards (composants UI-Kit) et les améliorations à apporter à l’existant.

  • Concevoir, développer, tester et livrer jusqu’en production de nouvelles fonctionnalités.

  • Améliorer les stratégies de tests Front pour garantir les plus hauts niveaux de qualité et de disponibilité.

  • Documenter et communiquer sur les fonctionnalités prises en charge.

  • Participer aux ateliers utilisateurs dédiés à la collecte de leurs feedbacks dans une démarche d’amélioration continue.

Votre stack technique : Angular


Profil recherché

Vous possédez une expérience de l’ordre de 3 ans dans le développement front et idéalement vous avez suivi un parcours universitaire jusqu’en Master informatique/Ecole d’ingénieur. Vous êtes reconnu.e pour vos compétences en UI Design. Vous avez l’habitude de travailler dans des environnements agiles et vous êtes à l’aise en équipe comme en autonomie sur vos sujets. Vous faites preuve d’une bonne communication.

Vous avez votre place dans la tribu si :

Vous aimez travailler en équipe,

Vous êtes curieux et tourné vers l’innovation,

Vous avez envie de rejoindre un groupe en pleine croissance.

Ce que la tribu vous offre :

Une équipe d’experts et une multitude de projets,

La liberté de proposer de nouveaux outils,

Un cadre de travail propice au développement de la créativité.

Rémunération et avantages :

📅 37H30 du lundi au vendredi

🏠 Télétravail possible : jusqu’à 2 jours au choix par semaine

🤝🏻 Prime de cooptation (500€)

🙏🏻 Prime de participation (environ 1 mois et demi de salaire), Plan d’Epargne Entreprise

🩺 Mutuelle famille (44€/mois) et prévoyance

🍽 Carte titres restaurant : 9.20 €/jour (participation employeur : 5,52 €)

👶🏻 Crèche d’entreprise

🔥 Avantages liés à l’environnement de travail : vaste parking sécurisé avec abris à vélo, bornes de recharge électrique, boissons chaudes et froides gratuites, viennoiseries et corbeilles de fruits, frigo connecté, salle de pause équipée de plusieurs frigos et micro-ondes mais aussi de canapés et d’un écran TV, salle de sport avec douches aménagée avec divers équipements sportifs, tables de ping-pong, terrains de sport (pétanque, tennis,) etc.

💛 Avantages liés à notre CSE : évènements d’entreprise, afterworks, cours de sport avec un coach, cartes cadeaux, chèques vacances, etc.


Déroulement des entretiens

Echange téléphonique avec un membre de l’équipe RH

Entretien avec le CTO

Test technique pratique à effectuer chez vous et à débriefer avec un membre de l’équipe

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.

Voir toutes les offres