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Product Marketing Manager Junior H/F

CDI
Montrouge
Salaire : Non spécifié
Début : 14 juin 2022
Télétravail non autorisé
Expérience : > 4 ans
Éducation : Bac +5 / Master

RINGOVER GROUP
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons notre futur(e) PMM Junior afin de mettre en avant la proposition de valeur de Ringover auprès de nos personas et stimuler l’acquisition.Au sein de l’équipe Marketing, et sous la supervision de la Product Marketing Manager Senior, vous aurez les missions suivantes :

  • Gérer le Go-To-Market des nouvelles fonctionnalités (tiers 2 et 3) - Définition et mise en oeuvre de la Go-to-market strategy (40%)  : 

    • Pilotage et coordination entre tous les stakeholders (produit, formation, sales, support, service client)
    • Co-création des supports pour la formation (pitch, battle cards..)
    • Communication prospects : stratégie, briefs et suivi des actions de communication  (articles de blogs, articles actualité, témoignages clients, vidéo, webinars, ebooks …)
    • Communication client : stratégie, briefs et suivi de création de contenu autour des nouveautés pour alimenter la communication (newsletter, vidéo, articles..) 
    • Être garant de la mise à jour (avec les nouveautés) des pages Ringover sur les différentes Marketplaces (Hubspot, Intercom, Sellsy, Appvizer…) 
  • Décliner le messaging de l’offre Ringover en interne et auprès des prospects (au global, par persona, par secteur stratégique) (40%) :

    • Sales enablement (sales deck, flyers, battle cards, …)
    • Contenu pour les campagnes d’acquisition : séquences de mail de prospection
    • Contenu pour les pages sur le site internet (pages Fonctionnalités produit, intégrations…)
  •  Contribuer aux sujets stratégiques (20%):

    • Discovery : définition des personas, benchmarks concurrentiels
    • Offre : définition de l’offre/pricing, du messaging
    • Veille (tendances du marché, concurrents)

Profil recherché

Profil souhaité :

  • Formation de type Grande Ecole de Commerce (Bac +5 ), Master en Marketing 
  • Expérience au minimum de 3 années sur des postes en CDI ou CDD.
  • Expérience en B2B, idéalement Saas, dans le domaine du product marketing, ou au sein d’un département marketing
  • Anglais courant (Espagnol est un plus)

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