Le département Paye et Gestion administrative du personnel, composé de 25 collaborateurs, accompagne des grands groupes et des filiales de groupes internationaux dans les domaines suivants :
L’externalisation
Les payes confidentielles et de niche
L’assistance à maitrise d’ouvrage
Afin de poursuivre notre croissance, le département recherche un(e):
- Gestionnaire de paie (H/F)
Sous la responsabilité d’un gestionnaire de paie confirmé vous prendrez en charge la gestion d’un portefeuille clients.
Vous réaliserez l’ensemble des travaux liés au traitement de la paie, la gestion des dossiers d’entrées et sorties du personnel, la production des déclarations sociales, des écritures comptables de paie et autres états post paie.
De formation Bac+2 minimum, vous justifiez d’une première expérience en cabinet/entreprise via un stage/alternance, idéalement en cabinet.
Votre anglais est opérationnel.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Rémunération et avantages sociaux”.
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