Cette offre a été pourvue !
Qui sont-ils ?
Nous sommes spécialisés dans la performance des projets complexes, centrée sur des solutions opérationnelles générant un véritable impact sur le terrain.
Faire du résultat un succès fait partie de notre ADN qui contribue à bâtir le monde de demain. A travers un accompagnement hors normes, nous avons la capacité de communiquer à tous les niveaux d’une organisation et d’engager les équipes autour d’objectifs communs : Make it simple, Make it visible, Make it happen.
Notre raison d’être : être le métronome de projets à impacts positifs, organiser et planifier le monde de demain.
Rencontrez Sébastien, Mission Leader
Descriptif du poste
Notre équipe recrutement recherche donc un/e Chargé/e de Recherches afin d'attirer et d'intégrer les consultants qui nous rejoindront demain.
💭 Pourquoi rejoindre Orlade ?
Un groupe en forte croissance, des enjeux de recrutements stratégiques
Hiérarchie plate, esprit entrepreneur
Des collaborateurs passionnés, bienveillants et curieux
Une ambiance collaborative, créative et qui pousse à l'autonomie
📢 Votre mission?
Répondre à nos enjeux de croissances avec les profils correspondant à notre expertise et état d'esprit afin d'alimenter les chargés de recrutement.
Rechercher les candidats à échelle mondiale (via les jobboards et les réseaux sociaux)
Gérer les annonces (jobboards, réseaux sociaux, écoles partenaires)
Sélectionner les CV et assurer les pré-qualifications téléphoniques
Suivre les candidats et planifier les RDV auprès de l'équipe recrutement
Cette description n'est pas limitative et évoluera selon vos ambitions et compétences.
Profil recherché
💪🏼 Vous avez envie de relever le challenge ?
Minimum 2 ans d'expérience en recrutement, idéalement en cabinet de recrutement sur des profils techniques ?
Le milieu industriel vous passionne ?
Fluent in english ?
Vous ne jurez que par l'organisation, la synthèse et le goût du challenge ?
Questions et réponses sur l'offre