Accueil et courrier
Accueil physique ;
Gestion et traitement du courrier : ouverture et distribution du courrier entrant, rédaction des courriers de réponse, classement ;
Office Management
Planification et organisation des déplacements de la direction ;
Participation à l’organisation des événements internes / externes ;
Préparer les équipements nécessaires à l’accueil des nouveaux collaborateurs (package Onboarding : badges, clefs, livret d’accueil…) ;
Organiser/Gérer les bureaux administratifs en particulier salle de réunion, espace café et cuisine ;
Services Généraux
Assurer le suivi de la maintenance et de l’entretien des locaux / être l’interlocuteur privilégié avec les prestataires et gestionnaire de l’immeuble ;
Contrôler les équipements des locaux afin qu’ils respectent la réglementation en vigueur et garantissent la sécurité des personnes et des biens (vérifications périodiques : installations électriques, extincteurs, ventilation, fontaines à eau …) ;
Programmer et superviser les opérations de sécurité (exercices d’évacuation, alarmes incendie, formations premiers secours / incendie…) ;
Organiser et superviser les déménagements, les aménagements de bureaux ou d’espaces de travail au sein de l’entreprise ;
Coordonner les activités d’administration générale : suivi des stocks et approvisionnements de fournitures, gestion de la flotte automobile, de la téléphonie mobile, du parc CB affaires… ;
Assistance au cycle RH
Mise place des plans de formations internes (formations nouveaux collaborateurs) ;
Suivi des formations avec les organismes de formations externes ;
Expérience d’au moins 3 ans ;
Vous êtes rigoureux(se) ;
Vous êtes dynamique, proactif(ve) et autonome ;
Vous avez un sens aigu de la discrétion et de la confidentialité ;
Vous êtes motivé(e) et bien organisé(e) ;
Vous avez une bonne communication écrite et orale ;
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et d’adaptation ;
Vous appréciez la diversité des tâches de votre fonction ;
Vous disposez d’une forte capacité d’organisation ;
Vous savez gérer les imprévus et respecter les priorités ;
Vous maîtrisez le Pack Office (Word / Excel) ;
Vous maîtrisez l’anglais ;
Conditions et Avantages
Un salaire fixe ;
Une participation intéressante ;
Une prime de vacances ;
Des RTT en plus des congés payés ;
Une bonne ambiance de travail (des Teams building plusieurs fois par an) ;
Et des avantages classiques mais essentiels : des avantages CE, des tickets-restaurants (Swile), une mutuelle (Génération), le remboursement à 50% du Pass navigo ;
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Généraliste RH”.
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