Qui sommes-nous ?

PayFit simplifie la gestion des salaires et les processus RH pour les PME. PayFit est une solution SaaS automatisée pour aider les propriétaires d'entreprises et les professionnels des RH à économiser du temps et de l'argent en leur permettant de se recentrer sur ce qui compte vraiment : leurs employés. Depuis 2015, nous nous sommes donné pour mission d'accompagner la transformation numérique de la gestion des RH grâce à notre gamme toujours plus large de fonctionnalités et de services produits. Nous sommes très présents en France et nous nous sommes rapidement développés en Allemagne, en Espagne et au Royaume-Uni. Avec 6 000 clients dans 4 pays, nous sommes l'une des entreprises SaaS à la croissance la plus rapide en Europe.

Aujourd'hui, nous sommes plus de 700 employés chez PayFit et nous partageons tous quatre valeurs fondamentales :

  - Prendre soin les uns des autres

- Rester toujours humble

- Rechercher l'excellence

- Vivre et travailler avec passion

Nous sommes attachés à assurer une culture d'inclusion et un environnement qui permet de s'épanouir dans la liberté et la responsabilité.

Vous voulez nous rejoindre ? Cette vidéo vaut mieux qu'une longue description.

Quel sera ton rôle ?

Monte à bord de la fusée PayFit en rejoignant notre équipe Growth en tant que Content Manager.

Ta mission sera de travailler main dans la main avec l’équipe Sales afin de produire des contenus hyper pertinents et impactants. Tu seras responsable de :

- Générer de nouveaux prospects : via des contenus personnalisés par secteur et taille d'entreprise (simulateurs, livres blancs...).

- Accroître la notoriété de PayFit auprès de nouvelles cibles : montrer notre expertise, la qualité de notre accompagnement, les plus-values de notre produit à travers des contenus innovants.

- Valoriser le produit PayFit et nos partenaires : chaque trimestre, nous sortons des nouvelles fonctionnalités et intégrons de nouveaux partenaires tels que Swile, Alan, Qonto. Tu travailleras avec les parties prenantes concernées pour mettre en avant ces innovations via des contenus (vidéo, article, etc) en lien avec tes sujets.

Au-delà de l’équipe Sales, tu auras l'opportunité de travailler au quotidien avec plusieurs autres équipes de PayFit :

- L'équipe Legal Content et HR Content ;

- L'équipe Growth & Performance ;

- L’équipe Go-To-Market ;

- L'équipe SEO ;

- Les responsables de la satisfaction client ;

- Les Content Managers de nos autres pays : Royaume-Uni, Allemagne, Espagne.

Tu participeras à tous les meetings de brief et de suivi de projet avec ces équipes. Pas de micromanagement, ta manager sera ton coach qui aura pour mission de te faire évoluer et de te rendre le plus autonome possible !

Ce poste est fait pour toi si...

Tu possèdes les qualités suivantes :

- Tu es étudiant(e) en école de commerce ou en communication (M1 ou M2) ;

- Tu as une excellente plume ;

- Tu as une première expérience en content ;

- Tu es disponible pour une alternance sur 1 an ou un stage sur les 6 prochains mois ;

- Tu as une bonne compréhension des problématiques business en B2B ;

- Tu es une personne créative, force de proposition et aimant challenger l'existant ;

- Tu possèdes un excellent relationnel et tu aimes travailler en équipe ;

- Tu as un bon niveau d'anglais pour échanger avec tes collègues à l'international ;

- Travailler à distance ne te fait pas peur, et les visios n'ont aucun secret pour toi.

Processus de recrutement

1- 1️er call avec Anaïs, Content Manager

2 - Cas pratique

3 - 2ᵉ entretien avec Gabrielle, Content Lead et Camille, Senior Content Manager (HR & Sales)

4- 3ᵉ entretien avec Margaux, Brand director

5 - Vérification des antécédents pour vérifier votre identité, votre diplôme et votre expérience professionnelle passée dans le cadre de la certification ISO27001

Ce que nous offrons

- Une équipe internationale et dynamique avec la possibilité de visiter nos différents bureaux (Paris, Berlin, Barcelone, Londres, Milan) ;

- Une politique de Work from Anywhere pour permettre de choisir où tu souhaites travailler ;

- Une salle de sport à notre bureau de Paris et une adhésion à Gymlib avec des tarifs préférentiels ;

- Carte de tickets restaurant (Swile) ;

- Un lieu de travail épanouissant et inclusif, offrant l'égalité des chances pour toute minorité, handicap, identité de genre et orientation sexuelle. N'oubliez pas : tout le monde a sa place chez PayFit !