Vous souhaitez construire l’avenir de la mobilité partagée ?

Afin de toujours améliorer nos produits et répondre au besoin de nos différents utilisateurs, nous recrutons un(e) Product Designer UX/UI en stage.

Sous la responsabilité de Flora et en collaboration avec l’ensemble de l’équipe Product Value composée de Cédric, Orianne, Viktoriya et Mathilde, vous portez un regard neuf sur nos interfaces, contribuez à les améliorer ou à en suggérer de nouvelles afin de répondre aux besoins des utilisateurs et accompagnez une équipe technique dans la delivery produit.

Ce stage est fait pour vous si vous aspirez à :

• Proposer des idées concrètes pour améliorer l’expérience utilisateur,

• Comprendre le “pourquoi” derrière les interfaces,

• Apprendre comment un produit est conçu et livré dans une équipe tech.

Vos missions :

Design

• En étroite collaboration avec l’équipe Product Value, en particulier Flora et Cédric, vous faites évoluer nos outils de transport à la demande à destination d’un large panel de personae (usagers, opérateurs, chauffeurs…) en proposant des améliorations de l’interface utilisateur & de l’expérience utilisateur (en partant de mockups lo-fi jusqu’aux prototypes),

• Réaliser des tests utilisateurs (interviews, tests exploratoires, mockup …) pour valider les concepts

• Vous créez des supports pédagogiques autour du produit (documentation, présentations…),

• Vous participez à la conception de nouvelles fonctionnalités et à la production de leurs maquettes

Mesure d’impact

• Vous organisez des tests utilisateurs avant et après développement,

• Vous mesurez le succès quantitatif et qualitatif de chaque fonctionnalité et partagez les résultats auprès des équipes,

• Enfin, vous proposez des recommandations d’optimisation (méthodologiques, ergonomiques et fonctionnelles) sur lesquelles itérer.

Product ownership

• En collaboration avec Viktoriya, Orianne et Mathilde, vous travaillerez main dans la main durant les phases de conception des fonctionnalités (organisation des brainstormings, maintien du backlog, rédaction des spécifications fonctionnelles et de la documentation interne),

• En collaboration avec Carla, Product Marketing Manager, vous participez à la rédaction des releases notes pour nos clients et utilisateurs.

Vos deux plus grandes qualités sont la curiosité et le sens du détail ? Vous êtes au bon endroit !

Plus précisément, quelques signes qui ne trompent pas :

• Vous êtes passionné(e) par les enjeux liés à l’expérience utilisateur et à la lisibilité des interfaces,

• Vous maîtrisez Figma,

• C’est vous qui organisez les vacances de votre groupe d’ami(e)s. Une autre façon de souligner votre proactivité ! 🏖️

• Vous parlez un anglais des plus professionnels (yes ail dou),

• A l’inverse de Bruce Willis, vous êtes capable d’objecter en défendant vos idées et vos convictions avec diplomatie.

C’est un gros plus si :

• Vous avez un attrait pour l’innovation, l’inclusivité, les transports en commun…

• Vous cherchez un stage vous permettant de contribuer au développement de produits vraiment utiles, novateurs et utilisés au quotidien,

• Vous avez à cœur de rigoureusement documenter, de mesurer et de partager l’impact de votre travail,

• Vous avez déjà pu effectuer un premier stage sur un SaaS en environnement B2G ou B2B,

• Vous ne dites non aux cookies que sur internet. 🍪

Ce que Padam Mobility vous offre :

• Télétravail possible,

• Parking à vélo et forfait mobilités durables (FMD),

• Des collaborateurs compétents et passionnés qui vous tireront vers le haut,

• Une équipe pluridisciplinaire de haut vol, à taille humaine où votre travail sera indispensable et reconnu,

• Un environnement responsabilisant favorable aux essais, aux erreurs, encourageant les prototypes et la prise d’initiative,

• Un secteur passionnant où il reste tant de choses à inventer…

• Et bien sûr : participer à la vie de l’équipe et ne pas se prendre trop au sérieux. 😍

A bientôt, futur(e) collègue !

Mesdames, candidatez !

Il est démontré par plusieurs études que les femmes ont tendance à moins candidater que les hommes aux offres d’emploi si elles ne remplissent pas tous les critères\. Pourtant, ceux-ci sont essentiellement indicatifs et ne font donc pas office de référence absolue lorsque nous traitons les candidatures. Sautez le pas, donnez-vous une chance de nous rencontrer !*

*Gender Insights Report for LinkedIn

• Un premier échange en visioconférence avec Clément, Responsable recrutement (30 minutes),

• Un exercice à réaliser chez vous,

• Un entretien opérationnel avec Flora, UX/UI Designer et Cédric, Head of Product (1 heure),

• Un entretien final avec Clémence, Chief People Officer (45 minutes).