Avec 3700 collaborateurs et un chiffre d’affaires de 296M€ en 2020, Open se positionne comme un acteur majeur des services du numérique et intervient principalement en France et à l’international au Luxembourg et Roumanie.

Open accompagne au quotidien les entreprises et les organisations dans leur transformation industrielle et digitale avec une offre de bout en bout, IT et digitale, efficace sur toute la chaine de valeurs des entreprises. Son objectif : Transformer les systèmes d’information de ses clients pour répondre à leurs nouveaux Business Model digitaux avec une garantie de stabilité, de contrôle et de coûts maîtrisés en répondant aux enjeux de mise sur le marché, d’agilité, de rapidité et d’expérimentations.

Open inscrit sa démarche dans une logique d’avenir au travers de la mise en œuvre de ses valeurs d’entreprise : Pertinence, Audace, Ethique & Responsabilité, Passion et Engagement.

📋 Contexte de la mission :

Sur les marchés lyonnais, nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms, des transports, du médical et de l’énergie.

Nous travaillons en direct chez nos clients et nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d’infrastructure, sur du Pilotage de projet, de l’assistance à Maitrise d’Ouvrage, de l’expertise Data.

🎯 Venez renforcer nos équipes !

Afin d'accompagner nos clients dans la mise en œuvre de leur transformation digitale, et dans le cadre de leurs projets à forte valeur ajoutée, nous recrutons un Architecte Systèmes Build (H/F).

L’architecte systèmes est l'interlocuteur privilégié entre les chefs de projets techniques, les équipes métiers, applicatives et les équipes de production de la direction technique. Il met en place les standards de la direction technique qui seront utilisés par la suite par les chefs de projets techniques. Dans certains cas, il peut coordonner les actions et interventions des équipes de production durant la phase de build (serveurs, réseau, sécurité, stockage, etc). Il conçoit et rédige les HLD & LLD.Il assure une transition en fin de projet en identifiant les procédures de run. Il communique tout au long du projet sur les milestones et livraisons d'environnements.

📍Ce qui vous attend :

• Gérer et assurer avec autonomie la responsabilité d'un portfolio de projets de toutes tailles,
• Collecter les besoins via des entretiens auprès des différents interlocuteurs métiers et techniques,
• Mener les ateliers de spécifications, rédiger ou valider les spécifications,
• Coordonner les actions des experts techniques dans la construction des plateformes,
• Coordonner la phase d'analyse d'écart technique avec l'état de l'art et les standards d'architectures existants,
• Planifier et communiquer avec toutes les parties prenantes impliquées durant les projets,
• Définir les conditions de fin de projet et les actions de transition vers le run,
• Valider l'ensemble des solutions auprès des équipes de Sécurité au regard de leurs exigences (exposition, protocoles, ruptures de flux, bastion, etc),
• Rédiger les livrables et documents liés au projet (schéma, matrice de flux, procédures, etc),
• Assurer le reporting projet auprès des clients et de son management,
• Proposer et mettre à jour les standards actuels dans le but d'une amélioration continue.

🛠️ Vos compétences techniques :

• Expertise en virtualisation, BDD, stockage et haute disponibilité
• Expertise en infrastructure systèmes (Windows, Linux)
• Expérience d'intégration dans le domaine du système
• Architecture logicielle dans les systèmes critiques
• Offres et technologies du cloud
• Solutions de valorisation de données
• Chaines DevSecOps
• Concepts et outils d’efficience utilisateur

Vous êtes fait pour ce poste si :

Vous êtes titulaire d'un Bac +4/Bac +5 d'écoles d’ingénieurs ou de formations universitaires en informatique et/ou management. Vous disposez d'une expérience en tant qu’architecte d’infrastructures.

Vos aptitudes :

• Esprit d’équipe
• Sens du service
• Esprit critique
• Résolution de problèmes complexes

🤝 Au-delà de la mission vous pourrez :

• Intégrer des communautés d’experts à travers nos Squads (Mobile, New Dev, Ops) et nos Practices (AMOA, Test et Agilité). Ces communautés permettent à chacun de monter en compétences sur des technologies émergentes par le biais de formations, de certifications, d’ateliers techniques, de projets mais aussi d’événements et de meetups.
• Bénéficier de nos engagements RH en matière de trajectoire professionnelle et de diversité de métiers rendu possible grâce à notre référentiel métier « Repères & Vous ».
• Vous engager à nos côtés et contribuez à augmenter l’impact positif de nos actions : faites de vos compétences des dons à destination d’associations, participez à des événements sportifs associatifs et faites-vous sponsoriser.
• Bénéficier d’un suivi de proximité et personnalisé, managé(e) par un de vos pairs,

Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : https://www.youtube.com/watch?v=C4w_dkkVq40

Et vous, qu’attendez-vous pour être Open ?

Pour en savoir plus, il vous suffit de nous envoyer votre CV !

farah.bezine@open-groupe.com

CODE REC = FBE21935

Qu’attendez-vous pour être Open ?