Quel est votre quotidien ?
Les missions principales seront :
Le responsable des études coordonne les projets informatiques, qu’il s’agisse de développement ou d’intégration, en s’appuyant sur une équipe d’informaticiens, managers, analystes, développeur, experts.
Il assure également en lien avec ses équipes le maintien en conditions opérationnelles des applications métiers.
Vos activités seront :
Superviser et coordonner les projets informatiques de leur conception à leur mise en exploitation
Déterminer les moyens matériels, financiers, humains alloués aux projets
Assurer le maintien en conditions opérationnelles des applications dans le respect des niveaux de services définis (SLA)
Diriger les manageurs de services, les équipes d’experts, d’analystes et de développeurs
Assurer le dialogue avec les services et/ou clients afin de répondre aux besoins des directions fonctionnelles en lien avec les autres départements de la DSI
Piloter les sous-traitants dans son champ d’activité
Veiller au respect de la qualité et des processus qualité
Suivre les évolutions des techniques informatiques, pour en proposer les intégrations dans les systèmes d’information
Faire évoluer les collaborateurs sous sa responsabilité hiérarchique
Pourquoi vous ?
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau bac +5 type écoles d’ingénieurs ou de commerce généralistes.
Et vous justifiez d’une expérience minimum de 5 années sur un poste similaire et un minimum de 15 années d’expérience en développement d’application dans des contextes de projets significatifs.
Les compétences attendues pour le poste :
Techniques :
Connaissance large des systèmes d’information
Connaissance des métiers et de l’organisation de l’entreprise, des besoins des autres directions
Bonne maîtrise des méthodologies de gestion multi projets (cycle en V, agiles)
Maîtrise des méthodes et outils de développement
Bonne connaissance des normes et procédures de sécurité
Être au fait et suivre les évolutions et innovations du domaine
Comportementales :
Sens de l’organisation
Anticipation
Orientation client/Travail en transversalité
Esprit d’initiative
Agilité/adaptabilité/ Réactivité
Coopération
Créativité et sens de l’innovation
Écoute et communication
Transverses :
Vision stratégique
Connaissance de l’entreprise, segment marché/domaine d’activité, produits
Maitrise des process, des procédures internes, des outils et des contrats
Gestion de budget
Gestion de projets
Prise de décision
Organisation et gestion des priorités
Contrôle et conformité
Reporting
Managériales :
Management d’équipes importantes (> 30 collaborateurs)
Courage managérial
Accompagnement des équipes vers la performance économique
Responsabilisation de l’équipe
Développement des compétences
Encourager l’innovation
Accompagnement de la transformation
Anticipation des évolutions
Facilitation de la coopération
Générateur d’engagement
Leadership et mobilisation
Vous serez en interaction :
en internes :
en externes :
1 entretien avec le Directeur des Systèmes d’Information en présentiel
1 entretien avec le chargé de recrutement en visio