Développeur Senior Backend

Résumé du poste
CDI
Labège
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Langages de programmation
Jquery
Hibernate
Java
Kubernetes
+3

Obiz
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

L’équipe actuelle de développement est composée d’un développeur frontend/mobile et de quatre développeurs backend (dont un tech lead). 

Le service R&D intègre également un responsable QA.

Actuellement codées en JSP, HTML et JS/JQuery, des refontes sont entamées vers l’exploitation de ReactJS.

Côté Backend, la migration est entamée afin de migrer progressivement  vers une architecture à base de services. Nous exploitons Java (17+), Hibernate pour la liaison vers nos bases de données SQL et rabbitMQ pour l’échange de messages.

Nos plateformes sont hébergées sous un environnement Azure/Kubernetes.

Nous adoptons un fonctionnement en agilité, l’ambiance est agréable et détendue, et il y a un fort esprit d’équipe dans toute la société. 

Notre fonctionnement permet à tout un chacun d’amener et de suggérer toutes sortes d’améliorations sur le produit, tant techniques, que fonctionnelles.

Intégré à l’équipe backend Java, vous assurerez le développement de nouveaux services,  la maintenance évolutive du produit et de son code (partie legacy) ainsi que la liaison et la facilitation avec la migration en services.

Vos missions seront de :

  • Participer à la migration de notre plateforme vers un découpage en services

  • Participer à la maintenance et l’évolution du code legacy (Java / JSP)

  • Participer à l’amélioration et le refactoring de ce code, pour faciliter son usage, sa modification, et accroître la qualité du code

  • Se positionner comme lien entre la partie backend du produit et la team frontend


Profil recherché

  • Formation BAC+3 minimum

  • 5 ans d’expérience en développement Java / JSP et usage Hibernate

  • Connaissances sur les architecture logicielles

  • Connaissances et curiosité des différents frameworks et outils généraux

  • Des connaissances / une appétence sur une partie DevOps sont un plus

  • Curiosité, rigueur, volonté d’intégrer une entreprise où l’on peut prendre une part active à son évolution sont des qualités nécessaires pour ce poste


Déroulement des entretiens

Entretien en visio puis entretien en présentiel.

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