Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du chef du service des enseignements et de la recherche, le ou la titulaire du poste dirige la sous-direction des enseignements spécialisés, de l'enseignement supérieur et de la recherche de la création artistique, chargée :

- de contribuer à la définition des orientations ministérielles portées par la direction générale auprès des services du ministère chargé de l'enseignement supérieur et de la recherche ; - d'élaborer le cadre juridique et pédagogique de l'enseignement artistique spécialisé non professionnalisant et de contribuer à l'élaboration des schémas nationaux d'orientation pédagogique encadrant l'organisation de l'enseignement artistique initial, coordonnée par l'inspection de la création artistique ;

- d'organiser l'évaluation et de procéder au classement des conservatoires ;

- de définir et d'organiser les cursus préparatoires à l'entrée dans l'enseignement supérieur de la création artistique ;

- de participer à l'élaboration et de mettre en œuvre les stratégies ministérielles de l'enseignement supérieur et de la recherche dans les domaines de la création artistique, en prenant en compte l'évolution des métiers et des pratiques ;

- de participer à la définition territoriale de l'offre de formation et de la recherche dans les domaines de la création artistique ;

- de participer à l'identification des besoins en formation continue des professionnels intervenant dans les domaines de la création ainsi qu'à l'organisation de celle-ci ;

- d'exercer la tutelle pédagogique des établissements d'enseignement supérieur de la création artistique en lien avec les services déconcentrés du ministère, et la tutelle administrative et financière des établissements d'enseignement supérieur nationaux, en lien avec le secrétariat général, et assurer l'animation du réseau des écoles de la création artistique ;

- de coordonner, accompagner et évaluer les différentes actions des établissements d'enseignement supérieur de la création artistique ;

- d'élaborer et veiller à la mise en œuvre des dispositions législatives et réglementaires relatives aux études, aux diplômes délivrés par les établissements d'enseignement supérieur de la création artistique ainsi qu'au statut de ces établissements et de leurs enseignants pour les établissements d'enseignement supérieur nationaux, en lien avec les services déconcentrés du ministère ;

- d'organiser et coordonner, dans son champ de compétence, les procédures d'accréditation, d'habilitation et d'évaluation des formations d'enseignement supérieur et de recherche, en cohérence avec l'instance nationale indépendante chargée de l'évaluation de l'enseignement supérieur et de la recherche ;

- de favoriser le développement de la recherche, dans le domaine de la création artistique, et de participer à sa valorisation à l'échelle nationale et internationale;

- de veiller au renforcement des liens entre la formation initiale, la recherche et les métiers dans le domaine de la création artistique.

Profil recherché

Le candidat ou la candidate devra correspondre au profil suivant :

Compétences techniques :
- compréhension des enjeux de l’enseignement supérieur et de la recherche et des mouvements en cours dans ce secteur ;
- aptitude à la compréhension des enjeux professionnels et académiques du secteur de la création artistique, et de ses problématiques de professionnalisation et d’insertion professionnelle, au regard du contexte français, européen et international ;
- bonne connaissance des principes budgétaires de la LOLF et du cadre budgétaire et comptable régissant les EPA et les EPCC ;
- connaissance du statut général des fonctionnaires, du statut d’enseignant-chercheur et des différents corps présents dans les écoles de la création ; principes des politiques immobilière et RH ;
- expérience en matière de tutelle d’établissements publics.

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Savoir-faire :
- compétences managériales confirmées d’encadrement, d’animation d’équipe, de conduite du changement ou de la gestion de projets ;
- capacité à dialoguer et négocier ;
- capacité à définir et tenir des orientations stratégiques ;
- capacité à arbitrer.

Savoir-être (compétences comportementales) :
- sens du dialogue et de l’écoute ;
- rigueur, méthode, réactivité ;
- capacité d’initiative et de proposition ;
- goût du travail en équipe.

Localisation

Localisation : 54 rue des Francs-Bourgeois, 75003 Paris

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