SGAMI SO - Chargé de la gestion logistique des moyens et matériels (SIC)

CDD / Temporaire
Bordeaux
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
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Ministère de l'Intérieur et des Outre-mer
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Gérer les stocks de matériel, en optimiser les coûts de détention et en assurer l'intégrité. Le gestionnaire de matériel réalise et suit les approvisionnements, les inventaires, les flux d'entrée-sortie et les expéditions des équipements et consommables. Il définit et met en application les conditions de stockage, de réforme et de destruction.

Mettre en œuvre et fait respecter les processus logistique par ses personnels , mais aussi par ses clients.

Réaliser des audits de contrôles processus et stock.

Assurer le suivi des matériels expédiés en réparation.

Appliquer et participer à l'amélioration des processus métier logistique de la DSIC.

Saisir les données nécessaires aux indicateurs et tableaux de bords logistique.

Superviser les prestataires externes, vérifie la conformité des commandes.

Assurer l'interface avec les usagers et participe à la gestion budgétaire et administrative.

Effectuer un suivi technique des moyens mis à disposition.

Assure la responsabilité de l'équipe sonorisation ministérielle qui intervient sur demande et en soutien de la DICOM.

Encadrer une équipe d'agents spécialisés.

Votre environnement professionnel :

Le SGAMI assure le soutien de la Police et de la Gendarmerie nationales ainsi que du réseau des préfectures de la zone de défense et de sécurité sud-ouest. C'est un service déconcentré en charge de missions d'administration et de mutualisation de moyens qui mobilise ses compétences autour de 5 directions et d'un État-major.

Activités du service :

La DSIC est chargée par le Secrétaire Général Adjoint du SGAMI de :

- contribuer à la permanence, à la continuité et à la sécurité des liaisons gouvernementales,

- programmer et exécuter les travaux d'infrastructure des systèmes d'information et de communication,

- développer des applications informatiques d'intérêt national ou zonal,

- exécuter les mesures de sécurité des systèmes d'information et de communication dans les services du préfet de zone et de contrôler leur application dans les autres services du ministère implantés dans la zone de défense,

- mettre en œuvre les systèmes d'information et de communication en cas de plans de secours ou de crise, ou pour faire face à des événements particuliers,

- instruire à l'échelon de la zone, les dossiers d'attribution des fréquences au ministère.

- assurer le soutien technique et l'assistance aux services interministériels départementaux des systèmes d'information et de communication, notamment lors d'événements particuliers,

- assurer l'étude, l'ingénierie, la programmation, l'installation et la maintenance des infrastructures et des équipements de télécommunication, de radiocommunication, de traitement et de transmission de données informatiques de l'ensemble des services du ministère,

- mettre en œuvre la formation technique des personnels des systèmes d'information et de communication.


Profil recherché

Profil recherché

Composition et effectifs du service :
La direction des systèmes d’information et de communication est composé de 77 fonctionnaires (SIC et administratifs) : 23 fonctionnaires de catégorie A, 46 fonctionnaires de catégorie B et 3
fonctionnaires de catégorie C.
Contractuels : 3 - Apprentis : 2
Le bureau des affaires générales est composé :
1 fonctionnaire de catégorie A (ADM)
6 fonctionnaires de catégorie B (4 SIC et 2 ADM)
3 fonctionnaires de catégorie C (ADM)

Liaisons hiérarchiques :
Cheffe du bureau des affaires générales ou son adjoint
Directeur des systèmes d’information et de communication ou son adjoint
Liaisons fonctionnelles :

Toutes entités du service,
Services de l’administration territoriale,
Services de police et de gendarmerie,
Services de la sécurité civile DICOM.

Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques :
Connaître l’environnement professionnel : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise
requis

Savoir-faire :
Savoir gérer un projet : niveau pratique requis
Savoir manager : niveau pratique requis
Avoir l’esprit de synthèse : niveau pratique requis

Savoir-être :
savoir communiquer : niveau pratique requis
savoir s’adapter : niveau pratique requis
avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis

Vos perspectives :
Déroulement normal de carrière de fonctionnaire d’état.

Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum

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