Groupe RIFSEEP 1
Vos activités principales
Placé sous l’autorité directe du chef de bureau, vous assurez l’encadrement et la gestion d’une équipe de trois agents en charge des interventions (corps préfectoral, acteurs institutionnels, etc.).
La fonction recouvre les missions suivantes :

• vérifier les parapheurs et donner son avis sur les différents dossiers d’intervention ;
• prendre en charge les dossiers signalés et rédiger les réponses aux intervenants ;
  -assurer le bon fonctionnement de la cellule (répartition des tâches, suivi des dossiers, congés) afin de mener à bien le traitement des interventions dans des délais les plus courts possibles ;
  -le cas échéant, recevoir personnellement les demandeurs ;
• participer et organiser des rencontres avec les collectifs.
  En tant que de besoin, valider les premières demandes de cartes de séjour et de renouvellement de titres, conjointement avec les responsables ayant délégation de signature.

En tant que de besoin, vérification des casiers et des antécédents judiciaires sur les applications dédiées (TAJ, B2).

Votre environnement professionnel

Activités du service
La direction des étrangers et des naturalisations est l’une des directions des étrangers les plus importantes de France en termes d’accueil du public et du nombre de titres délivrés.

Elle assure :

• le traitement et la délivrance des demandes de titres de séjour et de document de voyage ;
• le traitement des demandes d’asile et le suivi de la gestion des places en CADA ;
• le traitement des refus de séjour et des mesures d’éloignement ;
• le contentieux du droit des étrangers ;
• l’instruction des demandes de naturalisation par décret et par mariage ;
• l’instruction des demandes d’autorisation de travail.

Composition et effectifs du service

La direction compte 6 bureaux et plateformes :
Le bureau du séjour
Le bureau de l’éloignement
Le bureau du contentieux

Le bureau de l’asile

La plateforme départementale des naturalisations 

La plateforme interdépartementale de la main d’œuvre étrangère

Le bureau du séjour se compose de 42 agents et comporte trois départements (accueil, instruction, contrôle et refus), un poste de chargé de missions affaires transversales et d’une cellule interventions.

Liaisons hiérarchiques :
Le chef de bureau et ses adjoints.

Liaisons fonctionnelles :
Ensemble des bureaux de la direction des étrangers et des naturalisations, autres directions de la préfecture, sous-préfectures, ministère en charge de l’immigration, la DRIEETS, l’OFII, les universités, les mairies, les consulats.

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

Compétences juridiques / niveau pratique - à acquérir

Connaissance de l’environnement de travail / niveau maîtrise - à acquérir

Avoir des compétences en informatique :

Bureautique / niveau maîtrise - à acquérir

Connaître le droit des étrangers / niveau pratique - à acquérir

Savoir-faire :

Savoir manager / niveau maîtrise – requis

Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise – requis

Savoir s’organiser / niveau maîtrise – requis

Savoir-appliquer la réglementation / niveau maîtrise – requis

Savoir anticiper / niveau maîtrise – requis

Savoir-être

Savoir s’adapter / niveau maîtrise – requis

Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise – requis

Savoir faire preuve de rigueur et de méthode / niveau maîtrise – requis

Durée attendue sur le poste : 2-3 ans

Vos perspectives :

Ce poste vous permettra d’accéder à un emploi de grade équivalent ou supérieur notamment dans les domaines suivants : cadre en charge de l’instruction de dossiers.

Personne à contacter :

Le chef du bureau, M. Vincent PIZANA :
vincent.pizana@seine-saint-denis.gouv.fr / 01 41 60 57 30

Le bureau des ressources humaines :
pref-recrutement@seine-saint-denis.gouv.fr