Change Manager F/H

Résumé du poste
CDI
Le Plessis-Robinson
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Networking
Collaboration et travail d'équipe
Gestion des changements
Aptitude à résoudre les problèmes
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rejoignez une équipe dynamique et internationale pour mener des projets de transformation!
 
À propos de nous:

  • 🌍 Faites partie d’une équipe internationale au sein de T&I, dédiée à l’amélioration et à la transformation de notre entreprise.
     
    Activités et responsabilités principales de l’emploi:
  • Conduite de changement :
       - 🚀 Accompagnez des projets stimulants d’amélioration et d’innovation.
       - 🎨 Animez les groupes de travail avec passion et créativité.
       - 📊 Mesurez le succès de vos actions avec enthousiasme et rigueur.
       - 🌱 Développez de nouvelles approches au sein du groupe.
     
  • Animation :
       - 📚 Contribuez à améliorer la méthodologie Change avec précision et clarté.
       - 🤝 Sensibilisez les nouveaux arrivants et les chefs de projets avec méthodologie
       - 🤝 Animer des réseaux au niveau national et international.
     
  • Communication:
       - 📣 Promouvez les projets de transformation avec dynamisme et conviction.
       - 🎉 Inscrivez-vous au sein de l’équipe T&I et participez aux chantiers transverses
       - 🎈 Organisez des événements stimulants et créez du lien.
     
    Votre rôle:
  • 🛠️ Pilotez des chantiers de conduite de changement avec détermination et pragmatisme
  • 📦 Réalisez des livrables de conduite de changement avec flair et professionnalisme.
  • 🤝 Animez un réseau en interne avec charisme et bienveillance.
  • 🎭 Animez et menez des ateliers Change avec énergie et créativité.
  • 👤Participez au management et au développement de l’équipe  
     
     
    Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d’ancienneté ainsi qu’une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).
    De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne…

Profil recherché

Profil recherché:

  • 🔍 Au moins 5 à 10 ans d’expérience en conduite de changement
  • 👀 Capacité à prendre de la hauteur et à analyser les situations
  • 💬 Bon communicant et à l’aise dans l’animation d’ateliers
  • 👍 Autonome, mais toujours curieux et team player

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