MISSIONS

En tant que Product Owner, tu es responsable de la définition ainsi que de la conception d’un produit. Gérant.e du bon déroulement du projet, tout en respectant la méthodologie Agile dont il a une bonne connaissance.

Chef d’orchestre, tu sauras faire le lien entre les différentes équipes (techniques, design, marketing …), concevoir et définir un produit dans le but d’apporter un maximum de valeur métier aux utilisateurs.

Concrètement, tu auras l’opportunité de :

• Identifier et prioriser les besoins utilisateurs et business

• Découper les User Stories, les rédiger dans un backlog et en piloter le développement

• Définir les tests d’acceptances des users stories et les partager à l’équipe

• Collaborer avec les développeurs pour concevoir de nouvelles fonctionnalités

• S’assurer de la qualité des User Stories livrées

• Gérer le lancement des Users Stories et leur communication

• S’assurer du suivi des User Stories livrées (performances, fonctionnement)

• Participer à la mise en place et au suivi de la roadmap sur le long terme

• Mener les rituels et les ateliers de conception et développement du produit

• Etre l’interface entre les différentes équipes

😎 Ta vie de listenien·ne

Ce qu’on te propose ?

🤜 Être membre d’une communauté : partager et enrichir tes compétences au sein d’une équipe soudée.

🤝 Être accompagné.e : dans ta progression professionnelle et ton quotidien par ton Consultant.e Manager, ton Business Manager et notre Responsable Expérience collaborateur.rice.

🎓 Être formé.e en continu : grâce à un plan de développement des compétences co-construit et nourri par nos solutions d’e-learning, les formations de la Listen too Academy et nos formations externes.

🚀 Être intrapreneur.e : encouragé à innover, échanger, entreprendre et ainsi contribuer à l’épanouissement du cabinet.

☘️ Être engagé.e : à nos côtés dans une démarche sociétale et environnementale responsable et durable.

🤗 Être « bien » ! : parce que le bien-être physique et mental de nos collaborateur.rice.s est au cœur de notre réussite (nous sommes fier.es d’être de nouveau labellisés Great Place to Work).

Concrètement ?

🎉 De multiples occasions de passer de bons moments avec notamment notre fameux sémineige, des afterworks et des teambuildings.

🏋️‍♂️ Du bien-être et de la santé avec des évènements sportifs, nos partenaires Gymlib, Zenride, Moka.care et le programme Vitality.

😎 Du confort avec du télétravail indémnisé

🤗 Toujours plus de liens avec un onboarding aux petits oignons, notre programme de parrainage, notre appli interne Mylistentoo, nos newsletters, nos podcasts et nos webinaires

👍 De nombreux avantages avec notre CSE, des tickets restaurant, une prime vacances, des primes de cooptation, de participation, de développement…

• Tu disposes d’une expérience d’au moins 3 ans en tant que Product Owner ou Proxy Product Owner

• Tu aimes travailler en équipe (Scrum)

• Tu es reconnu.e pour ton excellent relationnel et ta capacité à fédérer une équipe au sein d’un projet

• Tu as également une capacité à travailler en interface avec différentes équipes

• La maîtrise de l’anglais est impérative

• Enfin, tu maitrises les outils de définition de produits (Story Mapping, Impact Mapping) et les outils de gestion de projets agiles (Jira,Trello,…)

🙋‍♀️ Un premier entretien téléphonique ou en visio avec un de nos chargés de recrutement Inès ou Alexis pour voir si ça colle entre nous !

💁🏻‍♀️ Un deuxième en visio avec Yohan, notre Directeur de Lille, pour valider notre première impression.

🙋🏻‍♂️ Un éventuel dernier échange sur mesure avec Florent, Co-fondateur du cabinet, pour confirmer ce que nous savions déjà ! 😉

Tu l’auras compris, cette phase de recrutement est avant tout l’occasion de s’écouter et d’échanger. Chez Listen too, nous célébrons la diversité et l’inclusion, convaincus que chaque talent, quelle que soit son origine ou son parcours, est une richesse pour notre équipe et contribue à notre réussite commune.