Rattaché.e au Responsable Logistique Siège, le.la Gestionnaire Supply Chain Clients intégrera le service logistique composé de 6 personnes. Il/Elle aura pour mission principale, assurer le suivi des solutions logistiques mises en place et vous aurez en charge les missions suivantes :

• Assurer la bonne synchronisation systèmes clients - ERP LISI logistics - ERP usine LISI

• Télécharger les datas clients des réceptions et consommations VMI, MIN MAX ou autre, de manière à assurer le fonctionnement des solutions logistique

• Suivre les transits des usines de la Division vers LAL ou de LISI vers les clients (importations et expéditions des pièces)

• Assurer le suivi du carnet de commandes des clients concernés, collaborer avec les clients pour assurer le meilleur taux de service et ce, dans le respect des procédures commerciales et clients.

• Suivre les ordres de réapprovisionnement ou ordres d'achats et animer le suivi des usines de la division afin d’améliorer la satisfaction de nos clients via nos OTD

• Facturer les clients, commandes ponctuelles ou solutions logistiques associées

• S'assurer que les formalités d'import/export soient respectées suivant les procédures LISI (Procédures douanières, crédits documentaires)

• Fournir aux parties prenantes (usines, sales, LAL) l'analyse des performances logistiques nécessaires

• Participer aux SMQ par le respect des procédures et des principes d’amélioration continue

Ce poste est pour vous si :

• Vous êtes issu(e) d’une formation commerciale et/ou logistique (bac+2 / bac+3) et avez une première expérience commerciale et/ou logistique industrielle de 3 ans minimum.

• Vous maîtrisez le pack Microsoft Office et avez un bon niveau d'Excel pour analyser les données des carnets de commande (TCD, Recherche V)

• Vous savez utiliser les ERP : SAP ou Moovex. La connaissance de SalesForce et/ou Supply On est un plus.

• Vous avez une aisance relationnelle qui vous permettra d'interagir avec les usines, les fournisseurs et les clients

• Vous avez un niveau d'anglais courant pour comprendre les documents et procédures internes. Ainsi que pour échanger avec des clients et collègues internationaux.

Nous pensons que c'est intéressant de nous rejoindre pour les raisons suivantes :

• Statut non cadre donnant droit à 19 jours de RTT par an

• Salaire annuel compris entre 33 et 36 K€ selon expérience

• Télétravail possible de 100 jours par an après 6 mois de présence

• Restaurant d'entreprise à prix abordable (5€)